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株式会社シーエー・アドバンス 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーエー・アドバンスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーエー・アドバンスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーエー・アドバンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シーエー・アドバンスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

シーエー・アドバンスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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--
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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シーエー・アドバンスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

全体的に明るいが、仕事に対してすごく真面目な人が多くいるなという印象だった。続きを読む(全38文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シーエー・アドバンスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2012年頃

投稿日:2021年10月22日
回答者:

【良い点】
頼りになる方もいたのでよかった。気が合う合わないはあると思うが自分の上司はちょっとした相談も気軽に乗ってくれた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年6月4日
回答者:

【良い点】
給与は半期ごとに最小5,000円は上がる。
査定の評価が良ければ15,000〜30,000円ほど(それ以上上がることも少なくない)期待できるの...続きを読む(全221文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2020年4月2日
回答者:

【良い点】
本社にはまったく勤務せず、100%JICAに席を持っておりました。本社の人間関係の密度の濃い空気感が苦手だったので、ありがたかったです。
【気...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年9月27日
回答者:

【良い点】
社長含めよく顔を合わせる幹部の方々はスタッフの事をよく考えてくれている。休み希望や有給はかなり融通がきく。配属店舗やその店長にもよるが、定時で...続きを読む(全503文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2019年12月5日
回答者:

【良い点】
求人表の記載内容と違った。施工管理会社でフジテレビの建設業。決して、マスコミのプランニングをする業態ではない。ただの元請け。
【気になること・...続きを読む(全187文字)

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シーエー・アドバンスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
その他の広告・グラフィック関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職が決まった後はスムーズでした

退職意思を人事に伝え、2度面談を行い意思が変わらないことを確認できると
そこからは有休消化の手続きと業務引...続きを読む(全170文字)

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
記者・ライター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
母体がサイバーエージェントなので、滅多なことでは潰れないと思うが、永遠に存続する会社とも思えない
【気になること・改善したほうがいい点】
チャ...続きを読む(全188文字)

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
記者・ライター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい。リモート勤務対応も柔軟
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚・出産に伴う特別な手当や休暇がとれるわけではない(あくま...続きを読む(全85文字)

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
記者・ライター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を挙げる人にはチャンスは回ってくる環境。ただし、上司との社外でのコミュニケーション(要するに飲み会)を必須と捉えている人も多いので、上司に気...続きを読む(全288文字)

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
広告カンパニーとメディア・ゲームカンパニーでわかれており、そもそもの給与を上げれる幅が広告のほうが良かった為だいぶ...続きを読む(全133文字)

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告はカオスながらにある程度評価もいただけますし楽しかった。顧客フロントもしながら大きな媒体の運用もできて動かす予算も大きかったのでやりがいが...続きを読む(全162文字)

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
WEBデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価の基準が基本的に何本デザインを制作できたか、本数制度が軸になっているので分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
クオリティ...続きを読む(全165文字)

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
WEBデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急な体調不良や私用が入っても休みは取れる。出勤した当日PM休を取得している人もいた。休日取得に関してはかなり寛容だと思う。続きを読む(全67文字)

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
WEBデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員になれることはほぼ無い。あるとすれば上司のお気に入りの社員になるか、圧倒的な成績を残せば正社員に...続きを読む(全150文字)

株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県外の大手IT企業のグループ会社なので、社内環境は充実していますので、その点では正社員を目指そうか迷いました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全219文字)

広告・マスコミ(広告)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社リクルートの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

現状維持はよくないという雰囲気があるため、常に前を向いて挑戦心をもって進むことが求められる。
疑問をもった場合は、なぜと考え追求する姿勢がある。続きを読む(全73文字)

株式会社リクルートライフスタイルの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

リクルート全体として「個人の挑戦」を重視しており、大企業でありながらベンチャー的なスピード感や挑戦を歓迎する社風がある。続きを読む(全60文字)

株式会社ワイズインテグレーションの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

先輩社員からのフィードバックを多く貰うことができ、また、自分が悩んでいることに対して親身に相談に乗ってくださったから。続きを読む(全59文字)

株式会社JR東海エージェンシーの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

JR東海グループ企業であるため、企業自体は安定しており、信頼と実績がある。そのため案件を取りやすく影響をあたえやすいメリットがある。続きを読む(全66文字)

株式会社スパイスボックスの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

「安定感と挑戦できる環境」があると仰っていた。若きリーダーが多いらしい。面接も一問一答はしないとのことだった。続きを読む(全55文字)

株式会社日本経済廣告社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

新規開拓が許される雰囲気のため、仕事に前向きな人が多い印象。続きを読む(全30文字)

株式会社ファンコミュニケーションズの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

座談会を通じて社風は明るく良い雰囲気だと感じた。続きを読む(全24文字)

ファンネルアド株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

1.0

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

定型業務を行っている人を下に見るような発言がある。また、採用では高速で事業を回すことができるように地頭の良さや積極性、コミットメントを重要視しているように...続きを読む(全82文字)

株式会社博報堂の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

フラットで風通しの良い社風であり、年次関係なくアイディアや意見が受け入れられる環境が備わっているとのこと。ただ、部署によっては上司からのプレッシャーが強く...続きを読む(全97文字)

株式会社電通グループの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

アイディアの世界であるため、年次関係なく自分の意見がよければ形にできるため、仕事上ではフラットな関係を築くことができると伺った。続きを読む(全64文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

シーエー・アドバンスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シーエー・アドバンス
フリガナ シーエーアドバンス
設立日 2008年6月
資本金 2000万円
従業員数 1,200人
決算月 9月
代表者 内藤貴仁
本社所在地 〒900-0006 沖縄県那覇市おもろまち1丁目1番12号
電話番号 098-941-2270
URL https://www.ca-adv.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569882

シーエー・アドバンスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。