伊予鉄総合企画の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
上司に評価されれば役職はすぐ上がります。
優秀な人も多くないので、昇給自体は容易です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は早いも...続きを読む(全121文字)

【良い点】
祝日が少ないためですが、有給を取る文化が根付いているので休みは取りやすいです。
残業も少ないのでプライベートな時間は確保しやすいです。
【気...続きを読む(全136文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
伊予鉄グループでありながら、グループ内での割引が少ないです。（公共交通機関や保険制...続きを読む(全128文字)

【良い点】
常に新しい事業やサービスが展開されるため、変化は多いです。
広告事業については伊予鉄関連での総代理店なので、事業基盤がある点は強いです。
【...続きを読む(全203文字)

【良い点】
県内でも名の知られている伊予鉄グループなので、県内でも安定性があるとは思いますが、この企業だからというよりも伊予鉄だからという感じです。
昨...続きを読む(全566文字)

【良い点】
年に1回上長と面談する機会があります。ただ、これはどこに企業でも当たり前にある普通の機会なので、良い点といって挙げていいものか…という感じで...続きを読む(全485文字)

【良い点】
新入社員（正社員・契約社員どちらも）を対象とした、外部マナー講師による社会人のマナー研修があります。挨拶やお礼、笑顔のチェックができているか...続きを読む(全398文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも年功序列制です。
人の出入りが激しいので、ずっとこの会社にいればある程度のポジションに昇進することが可能なのではない...続きを読む(全364文字)

【良い点】
同じ世代が働いている会社と比較しても、女性の役職者の割合が高く、男性と比べ働き方も優遇されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全257文字)

【良い点】
公共性の高い事業運営をしており県下を代表する企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が適切に支払えていない部門が多くある。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
周りには産休や育休をとっている人がいなかったので、そもそも取れるのか、取りたいと言える雰囲気もなかったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
産休前から、有給と組み合わせかなり長くとる人がいてる
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の偏向思考。女子はお茶出しの文化から抜...続きを読む(全83文字)

【良い点】
子供がいる女性は働きやすいです。帰る時間や休みなどいろいろと配慮してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なのでその...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本、派遣なので育休という考え方はありませんが、辞めたい時に更新をしない旨を申し出ることで簡単にできるのでそこは...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性が多いので、女性優位で働きやすいと思います。本部のマネージャーさんも女性の方でしたし、実力があればリーダーや主任になれます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性の管理職を会社として確保したい様子が見受けられる。女性推進の流れが社内でもあり、この人が役職に上がるのかという疑問もあるが若い内にチャン...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働き続けやすい環境やキャリア形成の機会は一定程度整っており、実際に女性管理職...続きを読む(全159文字)

【良い点】
営業以外では女性管理職がいる。全体的に女性の方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が社長以外いない。古い人達はずっと同じ役職にいる続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性の採用も多くその点は空気が良いように思う。また女性でも少し管理職についているひともいる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、し...続きを読む(全130文字)

【良い点】
産休や育休など、法定の制度は整っており、取得実績もあります。育児と両立しながら働いているメンバーも一定数おり、個人の状況に応じて時短勤務など...続きを読む(全353文字)