京都市住宅供給公社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
正社員、非正規社員にかかわらず、産休育休は問題なく取れるし、取得後の復帰もかなり配慮してもらえる。子どもの居る従業員も安心して働ける職場だと...続きを読む(全154文字)

【良い点】
住宅手当が支給される、ベネフィットステーションの会員になれる、退職金が支給される、など、正社員にはそれなりに充実していると思います。
【気に...続きを読む(全230文字)

【良い点】
有給休暇は申請さえすれば問題なくとれます。しかも1時間単位で申請できるので、ちょっと病院に寄ってから出仕するなどと言う時にありがたい制度です...続きを読む(全157文字)

【良い点】
有給の使い易さはかなりいい
年収が低くていいなら、良いと思う。
お金がない不安に私は耐えられなかったが…
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
行政が掲げる政策を住宅環境の面で実際に実行する団体になるので、少しでも国政に関与している実感は得る事が出来る、部署によっては、逆に国政に従う...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性で総務部に配属されて、上司に気に入られれば正社員になりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいうと他の部署に配属されてい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部署によるが、自分のいる部署は非常にアットホームで、上司も親身になってくれる人が多い。どんな人材でも適材適所を模索してくれる懐が深い部署のだ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
基本暦通りの休み。残業代はきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用と正規雇用の待遇差が激しい上に、労働内容は同等又...続きを読む(全186文字)

【良い点】
・仕事を通じて社外の様々な方との人脈がつくれる。退職した今も個人的に連絡を取り合うことができています。
・プロジェクトが成功に終わったとき、...続きを読む(全192文字)

【良い点】
昇給は年一回
キチンと評価してくれるという感じがしたが、やはり営業力は必要
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により昇給やボーナス...続きを読む(全90文字)

【良い点】
時間外手当は満額支給されます。ボーナスも年間6ヶ月分は支給されるので収入は安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を効...続きを読む(全208文字)

【良い点】
年収は普通より少し上くらいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業があるので残業しても基本的に給与に反映されてこな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
きちんと人事考課はあります。センター長次第になりますが、異動に対し、こちらの意見も聞いてはくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全95文字)

【良い点】
基本給、職能給、それにプラスされて役職手当、営業手当て(セールスで入社した場合)、残業手当て(実労働支給されます)で構成されていました。
一...続きを読む(全193文字)

【良い点】
年2回上長と面談があり、査定が行われます。賞与は1.5～2か月分程度でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の場合、基本給...続きを読む(全85文字)

【良い点】
売り上げを作れている人は、もらえるためやる気がある人は、良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がっても言われていた昇...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めようと資格を取ろうと、昇給はありません。しっかり稼ぎたい人にとっては不服なポイントかもしれません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
数字だけでは無く、日頃の貢献度的な面も見られるので、他社ほど数字主義ではないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧で、良...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社宅として物件を安く借りることができる点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが低い印象があり、営業はインセン...続きを読む(全89文字)