この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給や時間給を積極的に社員はとっています。会社のパソコンも19:00になるとシャットダウンするので帰りづらいということもあまりないです。逆に残...続きを読む(全97文字)
東急リバブル株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
有給や時間給を積極的に社員はとっています。会社のパソコンも19:00になるとシャットダウンするので帰りづらいということもあまりないです。逆に残...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
もっとゴリゴリの営業会社かと思ってましたが、ちゃんとしたまともな会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員には教育制度がしっかりとあり恵まれているとおもいます。
新卒や中途でもしっかり知識をつけていくことができます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
物件の案内などを任されていましたが、色々と自分で勉強してお客さんに話していました。
知識が増えるとお客さんも喜んでいました。
嬉しかったです。...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
固定給と成績しだいでボーナスに反映されます。他の大手と比べても給与体系は恵まれているとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
わ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
東急ハーヴェストが利用できる点が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし最近利用者が増えたのか、理由がわからないが、予約が取りづら...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
来年から人事制度改定により、年収が大幅にダウンする予定。なのに副業はNGとのことで、生活に大きな影響が出てしまうため。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休、育休は当たり前に取得できる。復帰前後も面談等でケアしてくれる。テレワークや時差出勤を利用できれば子育てしながらも働きやすい。ただし所属部...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
営業であれば数字を上げたらその分ボーナスに反映されるのでやりがいは感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも顧客...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
テレワークや時差出勤が使えると非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はどうしても平日休みになるため、土日祝休めず、子...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やった分だけ貰えるので、できる人には不満は無い。
やっていない人でも同業種の人よりは貰っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理職になるとよっぽどの事がない限り降格は無い。
また、大したことをしていない人でもかなりの給料は貰える。
管理職ごとの裁量になっているのが現...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
東急グループの福利厚生が充実
東急グループのホテルなど安い料金で泊まれ、さらに申請することにより一定額が戻ってくるので、かなりの割安感は感じま...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年々帰社時間が早くなる。
パソコンが使用できる時間が、早くなってくるため、必然的に労働時間は減る
有給もある程度自由に取れる
【気になること・...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
全体的に女性の割合は年々増えてきているので、良い環境なのだと思います。
皆さん活き活きと仕事をされている環境かと思います。
営業が合わない場合...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
仕事といってもほぼ頼まれごとをこなすだけなので、やりがいはあまりなかったです。でものんびり仕事が出来たし、事務未経験者や宅建勉強中の人には丁度...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新しい部門の立ち上げメンバーとして転職しました。スキルを十分活かせる業務内容だった為、即戦力として問題なく働いていました。自分の在職中は業績が...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
事務職の女性は、社内結婚が多いので、結婚相手が見つけやすい。
産休、育休、時短勤務をフル活用して、皆さん職場復帰して長く働かれています。
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
月に同じ病院病名での医療費が3000円を超えると負担してくれるらしい
東急系のホテルなどに安く宿泊できる
提携のスポーツジムに安く利用でき...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
総合職であれば男女の格差はない。
会社として女性管理職を増やそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リテール仲介部門は火曜水...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
宅建試験に向けての講習を、希望すれば一般職でも受講させてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職でスタッフ部門であるがゆえに...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休みは割と取りやすい。
助け合う文化にはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
1時間の昼休みはあり、外でランチをする自由ももち...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
東急関連の福利厚生で提携しているホテルが年に数回は格安で利用出来たり、スポーツ施設が安く利用できたり、宿泊費の一部を補助してくれるなどのメリッ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
大手企業ゆえ、安定した基盤の上で経営されている為、路頭に迷うことが無く、グレーやブラックな部分が無いので安心できます。面接時にかなり個人情報を...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
新入社員でも中途社員でも、アルバイトやパートでもかかわる方とのコミュニケーションが多く、とても親しみやすい会社です。管理職との距離も近く、ホウ...続きを読む(全182文字)
会社名 | 東急リバブル株式会社 |
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フリガナ | トウキュウリバブル |
設立日 | 1972年3月 |
資本金 | 13億9600万円 |
従業員数 | 3,863人 |
売上高 | 1864億6600万円 |
代表者 | 海江田伸夫 |
本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目9番5号 |
電話番号 | 03-3463-3711 |
URL | https://www.livable.co.jp/ |
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