この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
物価高に伴い、賃上げが実施される予定である。
等級が高い社員ほど、恩恵を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使うと残業...続きを読む(全104文字)
株式会社タツミコーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タツミコーポレーションの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タツミコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
物価高に伴い、賃上げが実施される予定である。
等級が高い社員ほど、恩恵を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使うと残業...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしています。また、社内のポイントを貯めると商品と引き換えができるシステムもありました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
各拠点×300円の住宅手当が出ていたと思う。
女性店長を積極的に応援する企画など
有給は申請すれば100%取れました。
【気になること・改善し...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
住宅補助、給与前借制度、企業型年金等充実はしております。
社内制度も半年置きに改正しているので、
出世欲のある人にはもってこい。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
給与関連の間違いが多いです。数万円少なく支給されたのにも関わらず不足分は次月分と一緒に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ベネフィットのポイント制度があります。
希望的には出勤日数やお正月などの繁忙期にポイントが付与されるシステムで、お客様からの人気投票のようなも...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休みは月8日以上は休める。基本車通勤だが、公共交通機関を使っても交通費は全額支給されていた。
転勤等があれば店舗近くの法人契約しているレオパレ...続きを読む(全187文字)
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交通費は全額支給、希望により社員寮入寮可能(レオパレスか自社店舗併設の建物)、インセンティブポイント制度で報奨金などのポイント付与。その他社会保険などは一...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が自分に合わなかった。
コロコロ内容が変わっていき、考え方あり方においた人格主義といった形であり、その内容...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年間2ヶ月分です。
ただし、6月に1ヶ月分、12月に1ヶ月分という一般的な会社の支給方法ではありません。...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
社内研修には力を入れており、一般的な会社より自己成長のキッカケとなる機会が多いと思います。
しかし、ただ受動的に受けるだけではもちろん身につか...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
残業など減らす工夫。
また、チャレンジしたい事があれば上長などに
申し上げる事で挑戦できる機会を得ることが出来る時もある。
社内FAも事業に...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
月に必ず9日休み。
計画有給があり、年に5日必ず有給を消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務以外は基本的にシフト制であ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
多角事業を行なっており、リスクヘッジは取れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコ事業か主軸のため、先行きが不安である。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良いと思う。所属する部署、店舗によりけりだと思うが、平均年齢が若く、馴染みやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
経営者を育てる方針のため、具体性を持ち新たなビジネスを提案すると認められる可能性がある。
チャレンジ精神旺盛続きを読む(全60文字)
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【良い点】
実力主義のため、経営理念に沿った評価がなされ、頑張った分は評価されると思う。
若くして管理職になった人も居る。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
業績が良ければ12月に決算賞与が支給される(基本給1ヶ月分)
残業代は1分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
環境整備があり減点方式で清掃状況のチェックをされます。
チェック者によって減点のされ方も違います。
自己評価や賞与...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
福利厚生、社会制度の面ではまずまずだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もうすこし時給が欲しかったです。それか賄いをタダ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助や傷病手当がしっかりしているので安心できます
病気の時に有給を当てはめて使うこともできます
【気になること・改善したほうがいい点】
取...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
結婚すると、結婚休暇のようなものがあり、パートでも有給が5日間プラスでもらえます。なので、新婚旅行として引け目なく有給が使えるのがとても良いです!続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生では、映画館が無料で鑑賞できる点が魅力的だと感じました。他にもフィットネスではジムが無料で利用できるようです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
有給が取れるとは聞いたことがある。
あと交通費補助がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電車が止まった時に別な路線で来ると補助が出ない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は100%消化出来ます。
通勤手当は月5万まで、着替え手当なども出ます。
パークの商品を安く買うことやショーを先行で見れる機会があったり、...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
住宅手当が7割(条件あり)
【気になること・改善したほうがいい点】
出張や応援の手当てがない。勤務時間もみなしなため、損することが多い。早く帰...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
今もあるかは分かりませんが、社員割引があったので帰宅時にパンチェッタやらおつまみ系を沢山買って帰っていました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
休憩中はソフトクリームやソフトドリンク飲み放題だったのでとても良かったです。店舗によって食事補助があったりするみたいです。続きを読む(全67文字)
会社名 | 株式会社タツミコーポレーション |
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フリガナ | タツミコーポレーション |
設立日 | 1988年1月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 287人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 李煥辰 |
本社所在地 | 〒673-0016 兵庫県明石市松の内2丁目3番地の9 |
電話番号 | 078-921-2222 |
URL | https://www.tatsumix.com/ |
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