不二家神戸のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はボーナスなく、年収ベースで考えると、少なかった。
評価は特に面接もなく、いつの間にか終わっていました。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に特筆することはなく、最低限の福利厚生であった。
ただ、工場内に一般の人も買えるロス品を売ってる場所があり、出...続きを読む(全103文字)

【良い点】
先輩たちは非常に気さくで良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボイラーの立ち上げや排水設備の管理がローテーションなので突発で休...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さに将来不安になって転職を考えました。
また、買収され今後の会社の見通しも分からず、社員への説明やコミュ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
改善を予算内で自由にやらせてくれました。
いろんな設備を自分で、設計、見積もり、組み立てまでやらせて楽しかった。続きを読む(全62文字)

【良い点】
良くも悪くも子持ちの方が優先といった感じ。
なので、当時は夜のシフトがどれだけ人手不足でも、子持ちの方は絶対に入りません！という態度なので皺...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ケーキ屋さんなので来店する方は何かしらのお祝い事があります。
誰かのお祝い事を一緒に彩ったり、贈り物を選んだり、そういうポジティブなお手伝い...続きを読む(全247文字)

【良い点】
社員同士は横の繋がりが強く、協力しあいながら日々の生産をこなしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員やパート・アルバイ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
色々なお菓子の製造に携われる事ができ、黙々と仕事を出来る部署と、人との対話が必要な部署を選択できるので、どんな人でも働きやすい環境が整ってい...続きを読む(全203文字)

【良い点】
当時は若手の教育という事で、生産能率士の資格取得に向けたテキストが配布されました。製造の基礎学習に役立ち、今でも考え方の基礎の部分で役立って...続きを読む(全195文字)

【良い点】
人がいない中小企業なので自分の部署以外の仕事もする必要があるので経験は多くなるが、その代わりかなり多忙
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)

【良い点】
最初の頃は研修がよくあった。同期と関わる機会でもある。会社の方も優しい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無かったと思う。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られなければキャリアアップできないので考えない方がいいですよ。
改善点があるとすれば他企業に買収され...続きを読む(全92文字)

【良い点】
仕事とは営業とはなどのしっかりした基礎は知らず知らずのうちに身につくし根性もつくので転職したとしても戦えるくらいの働くうえで大事にすべき柱は...続きを読む(全202文字)

【良い点】
将来の展望が余り望めないが、内容によっては働きさすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材や将来に不安を感じている人...続きを読む(全111文字)

【良い点】
グループ会社を横断してのキャリア開発や各種研修、教育が多く充実していると感じた。大きいビルにうつってからそう言うことが多かったと感じている。...続きを読む(全158文字)

【良い点】
OJTがついてくれることに加えてわからないことを聞きやすい環境なので、業務習得はしやすい環境。また、人事との定期的な面談もあり、不安を解消し...続きを読む(全247文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはほかの人の仕事を見て覚えることになります。マニュアルは存在しないので、新人のう...続きを読む(全101文字)

【良い点】
レジ業務を通して接客力や対応力が身につけることができる。お客様の年齢や状況に合わせて丁寧に対応したり、混雑時でも落ち着いて正確に会計を行った...続きを読む(全173文字)

【良い点】
管理者不足なのか一年もすれば主任・マネージャー級への昇進も夢ではない。ただし、業務内容が増えることや責任感が一層増すわりには給料面で物足りな...続きを読む(全139文字)