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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

布亀の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全38件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、布亀株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に布亀株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

布亀の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.4
やりがい
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2.9
年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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布亀の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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布亀の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 38

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後にまず感じたギャップは歩合給。求人には月のノルマをクリアしたところから歩合給が発生すると記載されていたが、受け持つルートのノルマがそれぞれ違い、クリ...続きを読む(全161文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年10月29日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
17年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係は普段みんな外でいるのでかかわることもなく、仲がいいも悪いもない。職場戻ったときは、今日は上がったかそんな会話がほとんどだった。業績は、ずっと悪化...続きを読む(全215文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接の時はこれからの日本経済にとって重要な業務であるように感じたが、実際仕事をしてみたら必要ではあるが重要ではないと感じました。
入社を決めた際には、あ...続きを読む(全199文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

急に仕事を辞めてしまったため、急いで仕事を探して見つけたのが布亀。
面接は本社ではなく、最寄りの事務所で行ったがルート営業だが、新規の営業が1割あると言...続きを読む(全177文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では、担当者1人の面接だった。
後日、電話連絡があり、採用とのこと。これが地獄の始まりだった。
面接では、「営業とのことですがノルマはありますか?...続きを読む(全201文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2013年02月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
29年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

担当地域により売り上げにばらつきがあった。
売り上げは給料・ボーナスに関係してくるので、どこの地域を担当するかにより大きく影響を受けた。
人間関係は良...続きを読む(全163文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関西では頻繁にテレビCMが行われており非常にイメージはいいのだが、実際はノルマ達成が必須の職場で、未達成が続く場合は社長直々に最後通告をしてくることもある...続きを読む(全343文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

試用期間6か月は給料60%の支払いになる
魅力は歩合制度だが、実際は破綻していて歩合がつきにくい制度になっている
社用者貸与だが駐車場を確保して自腹で...続きを読む(全177文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年経つと売り上げが届いていなかった場合、基本給からマイナスになります。この話は全く面接ではなく、なおかつ前任の担当次第では最悪な担当を受け持つことになり...続きを読む(全164文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人と接する仕事がしたいのと営業経験があったので、この仕事を志望入社しました。
配置業ということで、始めは安易に薬箱の使った分の補充など薬箱に関する仕事が...続きを読む(全248文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
24年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由はそろそろ一度就職を経験してみようかなと思ったからで別にここに絶対入りたいなんて考えは全くありませんでした。家から近かったのが入社理由ですね。ただ...続きを読む(全159文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人内容と実際の勤務内容に差はあまり感じられませんでしたが、、、私には将来のことも含めて考えると転職せざるを得ませんでした。
入社を決めてからの研修内容...続きを読む(全151文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接は集団で面接官は営業所長、特に印象はない。やりがいや成長性はあるが拘束時間が長く毎日深夜に及ぶ会社と、全社的な取り組みで20時には帰らなければならず、...続きを読む(全161文字)

38件中26〜38件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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布亀の 他のカテゴリの口コミ

布亀株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売れる人は売れるしくみになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもが売れる商品ではないので厳しい。関東で勤務していたが、ラ...続きを読む(全189文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
甲子園にある本社で研修。多人数で研修が出来たので不安は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はしっかり行っていたが実践向...続きを読む(全85文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遅くても20:00には帰れていた。朝も8:30位に出社で十分だったので、無駄に早出や残業は無かった印象。土日はしっかり休めた。続きを読む(全69文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性を感じない。サプリを売る事がメインで、効果があるのかどうかもわからない物を訪問して売る事が厳しい。人件費に対...続きを読む(全154文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売れる人は楽に仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
3か月でノルマを持たされ、半年後にはノルマ達成が必須となる。到底行くとは...続きを読む(全91文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月06日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
サービス提供責任者(福祉)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上目標さえ達成していれば、何も言われない。早く帰りたければ変えることができる。売上目標が達成できなければ、退職になるだけなので、ある意味ワー...続きを読む(全89文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月06日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
サービス提供責任者(福祉)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方は皆さん優しく、常識的な方が多いと思う。管理職は売上目標達成が必達なので、達成できない人は次々と代わっていく。続きを読む(全65文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月06日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
サービス提供責任者(福祉)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上目標さえ達成していれば、手当がもらえるので、頑張りは評価される。ただし、利益率が小さいビジネスモデルのため手当額が期待しない方がよい。続きを読む(全75文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月06日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
サービス提供責任者(福祉)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないと思った方がよい。とにかく売上目標を達成した人にのみ褒美をくれる会社なので、自信がある方は良いと...続きを読む(全138文字)

布亀株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月06日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
サービス提供責任者(福祉)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあるが、中途採用がほぼ100%の会社なので、基本すぐに現場へ出されると思った方がよいと思う。続きを読む(全71文字)

小売り(食品)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社九州屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初からやることは聞いていたのでギャップは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と合うか合わないかでかなり変わります...続きを読む(全83文字)

株式会社ローソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度人生経験と修行のつもりで選んだ会社だったのでその用途としては最適だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前からだと覚悟し...続きを読む(全98文字)

株式会社グレープストーンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様と直接触れ合い、魅力のある商品を売るということは期待していたとおりだったが、簡単なことではなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

イズミヤ・阪急オアシス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どの店舗、どの上司の元に配属されるかによって差があるのと、少なくとも2.3年に一度は店舗異動がある為、頻繁に配属ガ...続きを読む(全132文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様に「ありがとう」という言葉をかけてもらえるのは思っていた以上に気持ちのいいものだと思った。常連の人と仲良くなっていくのが楽しい。続きを読む(全73文字)

株式会社山田養蜂場の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自然豊かな点はいいと思います。社員通用口にモモンガが張り付いているのを見たことがあるので、自然や動物が好きな方におすすめの会社です。
【気にな...続きを読む(全216文字)

ミニストップ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
加盟店への経営指導ができるものと思い入社しました。しかし実際は毎週毎週本部が決める分類や商品の発注目標数があり、そ...続きを読む(全213文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きな時間にシフトを入れて働く時間を調節できること
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は増えないのに本部が新しいシステムを導入するせ...続きを読む(全177文字)

コンパスグループ・ジャパン株式会社(西洋フード)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いている人は良い人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
各種システムは導入されているが、システムインテグレートができていない...続きを読む(全158文字)

株式会社ニュー・クイックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業として色々と学べるのかと思い入社しました。がそんな事はありませんでした。
良い点はなく入社前との印象もだいぶ違う形でした。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

布亀の 会社情報

基本データ
会社名 布亀株式会社
フリガナ ヌノカメ
設立日 1960年2月
資本金 9800万円
従業員数 2,300人
代表者 布目荘太
本社所在地 〒663-8228 兵庫県西宮市今津二葉町3番6号
電話番号 0798-35-2121
URL https://www.nunokame.co.jp/
NOKIZAL ID: 1272926

布亀の 選考対策

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(証券コード:7047)
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