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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

佐伯建設のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社佐伯建設のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社佐伯建設で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

佐伯建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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退職理由
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佐伯建設の 学生による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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佐伯建設の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
嘱託社員が研修で色々語ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が少なくて不満の声をよくきいた。続きを読む(全64文字)

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制は基本的に個人任せであり個人のどりょく次第であると感じる。会社としては資格取得...続きを読む(全177文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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佐伯建設の 他のカテゴリの口コミ

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員寮や社宅制度がありとても安価で住めます。ただ自分は寮も社宅も嫌なので住みませんでした。
あと会社が率先して4週6閉所を勧めてますが、閉所と...続きを読む(全486文字)

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者は県外に出ると自腹で帰省しなければならない。続きを読む(全55文字)

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不況のときでも1ヶ月は守ろうとする。
業績がよいときは期末賞与があった(4万程度)。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほぼない。...続きを読む(全106文字)

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に対して真面目。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対するフォローがない。
パワハラが酷い。上司は怒りたいために怒っている印象...続きを読む(全156文字)

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に対して真面目。
【気になること・改善したほうがいい点】
今でいうとパワハラと言われていいことが多かった。続きを読む(全61文字)

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施主に喜ばれたとき。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが多すぎて余裕がない。続きを読む(全52文字)

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に対して人員配置を見直したほうがよい。続きを読む(全51文字)

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元では大手。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎる。
サービス残業がほとんど。続きを読む(全63文字)

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会。3Kなので女性が働くにはきつい。続きを読む(全50文字)

株式会社佐伯建設の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々取組が出てはいつの間にか消えている事業が多々あった。続きを読む(全58文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

セイコーメディカル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんなメーカーから商品知識等を教えて貰えるのが増えていくので、手術の症例や器械などを詳しく知れるので、色々スキルアップすると思います。
【気...続きを読む(全155文字)

株式会社テクノバンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門分野のため当然スキルは向上していくだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高いが故、建築設備全域の幅広い知識を得るのは難...続きを読む(全83文字)

ジャパンエレベーターサービス城西株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業はそもそも研修なんてない。
メンテナス員は研修あるがいろんな機種やるから大変らしい。OJTも微妙です。続きを読む(全73文字)

丸昇彦坂建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
設計
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ツーバイフォーの、能力はアップする。
積算力が高いため、数量拾い出しは強くなる。
根拠のある仕事はやれる気がする
【気になること・改善したほう...続きを読む(全85文字)

株式会社オカベの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特段の教育は無く、現場に放り込まれて自分で覚える必要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界において教育制度などないのが普通な...続きを読む(全85文字)

株式会社福田組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年の近い人が教育係になる。
しかしその人も自分の仕事があるため、ほぼ放置状態でよほど自...続きを読む(全136文字)

株式会社谷川建設の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも営業スタイルは個人任せの為、知識や忍耐力は付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方通行な勉強会はあまり身になりませ...続きを読む(全82文字)

日本海洋計画株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に必要とされる資格や教育等は会社負担で積極的に取得させてもらえる点は他の会社と比べてとても良い点だと思います。
また、個人の技術面の向上に...続きを読む(全234文字)

株式会社鈴鹿の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
マーケティング・企画系管理職
社長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育、研修制度はなく、現場OJTが中心です。そのため社員のキャリアも考えられないので...続きを読む(全125文字)

前田道路株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年01月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修がとても充実しています。毎週何かの研修をしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
相部屋の研修宿泊は大変でした。改善して欲...続きを読む(全82文字)

佐伯建設の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社佐伯建設
フリガナ サイキケンセツ
設立日 1917年4月
資本金 2億2000万円
従業員数 271人
売上高 131億円
決算月 3月
代表者 川崎栄一
本社所在地 〒870-0047 大分県大分市中島西3丁目5番1号
電話番号 097-536-1540
URL https://www.saikikensetsu.co.jp/
NOKIZAL ID: 2482091

佐伯建設の 選考対策

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