雲海酒造のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
酒類業界全般にマイナストレンドの市場。ましてや本格焼酎自体が話題性に乏しく、前年実績を維持することで精一杯な状況。...続きを読む(全170文字)

【良い点】
最低限度の診断項目の健康診断は年一回あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れ残りで余った商品を強制的に買わされることがあります...続きを読む(全184文字)

【良い点】
毎年、人事考課があり、その際要望は聞いてもらえます。給料も高くもなく低くもなくといった状況です。役職が上がらないと給料の大幅アップは望めません...続きを読む(全212文字)

【良い点】
社員、上司が優しかった。
長くいなかったので実際のところはわからないが、新入社員に、先輩社員の噂話をしたりもなかったので、変な印象もありません...続きを読む(全185文字)

焼酎は豊富に飲めます。
卸店とのつながりはかなり出来ているので営業はやりやすいです。
毎月末+決算(9月末)は特に受注活動頑張りましょう。
2010...続きを読む(全154文字)

2010年社内改革で人員整理をした模様。
変革の時なのでこれから良いように変化していって欲しい。
営業所・支店もこの改革で整理した模様です。
今後は...続きを読む(全224文字)

【良い点】
有給の取りやすさはかなりいいと思う。自分に関しては、よく自分の直属の上司から有給取得を推奨されるので、取りやすさはかなり高いと思う。
【気にな...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フィールドセールスはスーパーに毎日行くのでかなり休みづらいです
担当者から圧力をかけられます
スーパーが稼働してい...続きを読む(全106文字)

【良い点】
・在宅は週2日までできます。
曜日は割と自由にできるので、良いと思います。
・有給も部署によると思いますが、直前でも取りやすいです。
【気にな...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人に仕事が集中し、サービス残業当たり前。ほとんどの人が早く帰れるが、一部の人は長時間労働、休日出勤が常態化し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取った分ほかの人が残業が増える。
休日出勤があるため、土曜日日曜日の休日が少ない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
土日祝休みで一般的な休日日数は取得可能。有給も特に繁忙期でなければ取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の仕事なので休日...続きを読む(全91文字)

【良い点】
土日祝日の他、創立記念日や年末年始・夏季休暇など、年間休日が多く仕事とのメリハリをつけやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全141文字)

【良い点】
コロナ禍以降、自宅でPCを開けないので、自宅での隠れ残業は出来ないシステムになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当た...続きを読む(全87文字)

【良い点】
所属部署では有給は80％以上消化できていました。希望休や連休等も反映してもらいやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
3交代制を...続きを読む(全116文字)

【良い点】
フレックスタイム制度のため自分の好きな様に活動のルートや時間を決めれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の面は良くも悪くも担当店...続きを読む(全123文字)