回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは整うと思う。有給を取得しても悪い顔はされない。マルチタスクが徹底されているので、有給を取得することに抵抗を感じにくい。...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは整うと思う。有給を取得しても悪い顔はされない。マルチタスクが徹底されているので、有給を取得することに抵抗を感じにくい。...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
福利厚生の内容↓
整っている方だと思う。
各種社会保険完備
(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
財形貯蓄
退職金制度・退職企業年金
...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
業務量は多かった。業務内容は問題ないが、面白くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい事も特別思い当たらない。以上続きを読む(全77文字)
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【良い点】
事細かく業務を教えてくれる。とても丁寧に引継ぎをしてもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、当時は入社時に...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという概念がもはや幻想だと覚悟すべき。決して誇張ではなく、あくまで一社員の...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
大阪本社や東京支社、工場勤務であれば、多少柔軟かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方は人員配置が最低限以下で非常にタイ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
働きがいという言葉ではフォローし切れないほど失うものが多かった。生きがいの方が大切であると学んだ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは、人手が充実しているエリアなら可能。
地方は人員配置が最低限以下のため、日常業務...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独自の評価制度や、各種手当・補助金が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの社内イベントが多く、それによるいわゆる金...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
幅広いことに携われるため、転職時などには大変役立つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング部署がないため、社長が独断で決め...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
数年に一回まとまった長期休暇を取れるため旅行なども楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修が実際の業務に役立つ内容が少ない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員同士コミュニケーションが多くとても仲はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも付き合いなどはあるため、深い人間関係を望ま...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
古い企業形態でトップダウンが激しい
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが強いため気に入られた社員は昇進するが、気に入られな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
毎月1日は有給取得が推奨されているため、自由には取得できないがある程度は休みがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多め...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
独身であれば女性でも役員まで昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休復帰している女性は少数のため、実質ずっと仕事を続けるの...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
給与は業界水準高め
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のパソコン大会などのイベントで昇進するため、やりがいにはなるが実際の業務とは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員の雰囲気がよく、給与面でも不満がなかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い企業体質が残っているため、今の時代に合わせた...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
着実に売上は伸びてきている点では成長できていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング部署がないため、時代に合った...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
幅広い業務を担当するため、スキルの範囲が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
幅広い業務のため一つのことに関して追求しづらい。もう...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
平均値から見ると、給料、賞与が多い方だと思います。チームで行動しますので、個人のノルマはありません。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新商品開発に力を入れている会社なので、安定的に成長していると感じております。日本国内だけではなく、海外市場へも展開しています。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内のイベントが多いですので、自分のプライベートを重視したい人にはおすすめできないです。プレゼン大会、パソコン大...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
イベントも多くて、半分は強制で、断りづらいと感じています。また、土曜日出勤の制度があり、仕事と生活のバランスを重...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
社内研修が多いです。新卒社員と中途社員向けの合宿研修もございます。教育方面に関しては、重視している会社だと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年収はボーナスが高いため、食品メーカーの中では中堅~やや上位水準にあります。  営業職には特に力を入れており、実績さえ出せれば、若手から年...続きを読む(全484文字)
| 会社名 | マリンフード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マリンフード |
| 設立日 | 1957年3月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 399人 |
| 売上高 | 356億4800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 吉村直樹 |
| 本社所在地 | 〒561-0814 大阪府豊中市豊南町東4丁目5番1号 |
| 電話番号 | 06-6333-6801 |
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