マルキョウの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
人と関わる力と仕事への責任感が大きく成長したことである。日々の業務では、年齢や目的の異なる多くのお客様と接するため、相手の立場に立って考え、...続きを読む(全708文字)

【良い点】
女性推進という事で女性には優遇している。
女性と男性との差別が露骨に出ている。
男性に対しては人間の扱いがされていない。
【気になること・改...続きを読む(全90文字)

【良い点】
年収は若手同世代の中では高い方である
【気になること・改善したほうがいい点】
何も得がないので昇給はしたくない。昇給しても給料はあまり変わらない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分のスキルアップ、給与面
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面には不足なし、会社体制においては根本から改善した方が良いかもしれない続きを読む(全77文字)

【良い点】
良い点はない。
早く辞めたいの一心
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部のパワハラ、無能な上司、自分のことしか考えていない本部、業...続きを読む(全90文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取れない。プライベートがほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休めない、休んでも電話がくる。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
忍耐力と精神力はとても鍛えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度を充実する事で従業員のレベルはしっかり、上がっていくと思う続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
全てが自分でしなければならない。
業務が多くて時間内に全てを完璧に終わらす事が出来ないが出...続きを読む(全93文字)

【良い点】
業績は毎年上がっているので安定はしていると思う。会社の将来は金銭面では不安はないはず
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多忙のた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社内制度などで魅力的な部分は思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度全てを見直して従業員の事を人間の扱いをした方が良いと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
在籍していた当時の店長、副店長、そして所属部門のチーフ・サブチーフは、本当に人柄が良く、現場で働くスタッフのことを第一に考えてくださる方々で...続きを読む(全487文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
その店舗の店長によって働きやすさが随分左右されると思う。必要な連絡事項などの通知が遅く現場が振り回されることが多...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ヨークベニマルの社員・管理職の魅力は、売場づくりや人材育成など裁量が大きく、地域に根ざした仕事ができる点です。成果が目に見えやすくやりがいも...続きを読む(全199文字)

【良い点】
話しかけやすい方だと思う
店舗に巡回をよくしていて、意見を聞いてまわってた
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもあることだが、意見...続きを読む(全82文字)

【良い点】
口のうまさでのし上がったり、勢いのある方は強い。コミュニケーションでの一点突破ができる点で営業と酷似。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)

【良い点】
売場が現場主義もあり、店独特の色を出すことも可能となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると業務、責任が重すぎる印象があり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
若手の悩みを聞いてくださる社員の方もいたり、温厚な方が多い。上司も、話をしっかり聞いてくれたり、意見を取り入れてくれる方が多いと感じた。また...続きを読む(全114文字)

【良い点】
試験に合格して管理職任用されれば誰でも管理職になれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
上述の弊害。(勉強だけできて気が利かない人...続きを読む(全145文字)

【良い点】
営業後に大きめの地震があった日は上司から安否の電話が来たことがありました。
また、社員のいざこざなどもしっかり対応してくれる印象です。続きを読む(全73文字)

【良い点】
少ないが認定給が貰えるのがいい。
次長になれば夏と冬で賞与がもらえます。
ちゃんと仕事をすれば「管理職になりませんか？」と勧められるのでやり...続きを読む(全222文字)