この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
好きな仕事ならやりがいはあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはなかなかとれず、公私混同は当たり前、土日の出勤は多く育児中は...続きを読む(全84文字)
鹿児島テレビ放送株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、鹿児島テレビ放送株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に鹿児島テレビ放送株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
好きな仕事ならやりがいはあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはなかなかとれず、公私混同は当たり前、土日の出勤は多く育児中は...続きを読む(全84文字)
【社員から聞いた】働き方改革を機に、以前のテレビ局のイメージとは異なり休みが取りやすくなったと伺いました。
【本・サイトで調べた】休みはとりやすい一...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては休みがとれるところもあり、そういう部署は、半休などもとりやすい。また育休や産休や病気明けの復帰などには比較的優しい印象。飲み会も...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
住宅補助はでる、車の補助がほしかった、営業関係で使えるものもある
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を使っている若手は少なかった続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出るので思ったよりもお給料は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は能力ではなく年齢に比例して上がる、平社員はほと...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は優しい雰囲気で、個性的な人は多いがみなあたたかい
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の結束がかたく、そのプレッシャーで心を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
若手がとにかくよく働くので、年次関係なく大きな仕事も任せてもらえる機会が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
急成長した若手をたたくと...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
子育てしながら働いている女性も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
出産すると本人の意思があるか分からないがほとんどの人が部署異動する続きを読む(全77文字)
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【良い点】
YouTubeを始めるなど世の中の需要に答える新事業をはじめている
【気になること・改善したほうがいい点】
番組もイベントもマイナーチェンジば...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あたたかい言葉で送り出してもらった、もめごとはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化させてもらえず、何十日分もの休日が消えた続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あたたかいアットホームな会社だと思ったらそのままだった
【気になること・改善したほうがいい点】
個性的なひとがとても多く、また激務で心を病む人...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分でできる裁量が大きいのでやりがいはある、県内さまざまなところに行け、人との出会いを楽しめる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
【社員から聞いた】鹿児島や九州南部の放送網を支え、地元に密着した情報を伝えることにやりがいを感じていると伺った。
【イベントや選考を通して感じた】鹿...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週に2回程度であれば誰でもテレワークを利用出来る体制になっており、子育てなどの事情があって月1回しか出社しない人もいる。また、有休も取得しやす...続きを読む(全224文字)
ノー残業デイが定期的に設けられており比較的家族との時間取れるとお聞きしました。続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はできるだけしないようにと言われており(新卒だけかもだが)、残業するときは早めに上長に伝える必要があった。残業する際も1,2時間程度で、2...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
法令遵守で休みはしっかりとれるし労働時間などもしっかりと管理されている。部署や上長にもよると思うがほぼほぼ休みも希望通り取れる。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
有給休暇の他に連休が用意されているなど、休日数は多めに用意されている。ただし職種によっては、(多くはないが)放送時間の関係で夜中に勤務することもある。続きを読む(全75文字)
女性社員も多く、世間から注目される大企業なだけあって、フレックスに働くことができると聞いた。続きを読む(全46文字)
長時間労働がテレビ業界では慣習になりつつあるが、それを止めるために業務の改革や効率性を重視した仕事に転換している。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によって違いがあるが、フレックス制度を導入している部署もあるので、プライベートの予定との調整はしやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本定時で帰ることができます。
忙しい時に残業が発生することもありますが、事前に打診があるので前もって準備ができます。
【気になること・改善し...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは正直全くといっていいほどありません。テレビ局なのでしかたないのかもしれませんが、長期休み等は...続きを読む(全262文字)
会社名 | 鹿児島テレビ放送株式会社 |
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フリガナ | カゴシマテレビホウソウ |
設立日 | 1968年3月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 91人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 荒田静彦 |
本社所在地 | 〒890-0082 鹿児島県鹿児島市紫原6丁目15番8号 |
電話番号 | 099-258-1111 |
URL | https://www.kts-tv.co.jp/ |
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