日動電工の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
私がいたころはほぼなかった。eラーニングなどで形だけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや研修体制などはほぼない。また...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社初年度から５３０万ももらえた。1分単位で残業が支払われるので月単位にするとほとんど残業してないようでも残業代がわりともらえる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
工場が狭く老朽化していたのですが天理市に新しい工場が作られ、移転する予定です。
【気になること・改善したほうがいい点】
無くなりはしないけどそ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
基本土日祝日休みで定時で帰れるのでワークライフバランスが良かった。
朝早く来てもその分残業代はでるので助かる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
仕事の難易度高くなく、割り切ってしまえば休み十分取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
休み「とる」事や残業を「減らす」事を目標あいな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
役にたたなそうな民間資格を会社のお金で受験できる。さらにその合格はボーナスのプラス査定になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力低...続きを読む(全146文字)

【良い点】
有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の毎日のパワハラに嫌気がさして辞めました。ハラスメント講習とかやってるくせに何の意味...続きを読む(全89文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は普通にありました。黒田グループの会社なので大手並みの福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性は少なめなので基本重宝されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては全く女性がいないのでもっと配置してほしい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
同じことのルーティンなので特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
報連相が少ないのがきになった。縦割りなので横の繋がりがほぼない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
日本の製造業を支える技術である、ばねという分野においては日本のトップメーカーである。様々な領域において、その商材の特徴を活かした製品展開を行っ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
プライム市場の為、安定してると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
のびのび活躍できる体制を整えた方がいいです。パワハラはよくな...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社初日に求人と違う職場へと配属されました
そういう人多いようです
中途入社が多い会社だがいい意見を聞かない為成長...続きを読む(全84文字)

【良い点】
地元の大企業で安定しています。定年もないので長期で働くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。上に行けば行く...続きを読む(全99文字)

【良い点】
将来性、やりがいはあると思います。現時点でら、答えれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、働き方改革。ベテランと言いたい...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度は機能していない。基本的に先輩営業マンは忙しいため、見て学ぶしかないが、マニュアルがないに等しい。その...続きを読む(全100文字)

【良い点】
業界の安定性が魅力的で、社会に必要不可欠な商材を扱っている
アットホームな会社
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質的企業であるの...続きを読む(全82文字)

【良い点】
派遣からの正社員なので扱いが派遣の時よりよくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の方が給料がいいかもしれないし派遣の方が気が...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売員に任される裁量が少な過ぎる。自分の考えやアイデアを発揮できない。全て会社の指示通りにしかできないので、仕事の...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・入社前は土日の休みを増やしていくというように聞いていたが、土日休み組と水木休み組のシフト制になってしまった。子育...続きを読む(全392文字)