日動電工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
入社初年度から５３０万ももらえた。1分単位で残業が支払われるので月単位にするとほとんど残業してないようでも残業代がわりともらえる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
工場が狭く老朽化していたのですが天理市に新しい工場が作られ、移転する予定です。
【気になること・改善したほうがいい点】
無くなりはしないけどそ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
基本土日祝日休みで定時で帰れるのでワークライフバランスが良かった。
朝早く来てもその分残業代はでるので助かる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
役にたたなそうな民間資格を会社のお金で受験できる。さらにその合格はボーナスのプラス査定になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力低...続きを読む(全146文字)

【良い点】
仕事の難易度高くなく、割り切ってしまえば休み十分取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
休み「とる」事や残業を「減らす」事を目標あいな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
同じことのルーティンなので特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
報連相が少ないのがきになった。縦割りなので横の繋がりがほぼない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性は少なめなので基本重宝されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては全く女性がいないのでもっと配置してほしい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は普通にありました。黒田グループの会社なので大手並みの福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の毎日のパワハラに嫌気がさして辞めました。ハラスメント講習とかやってるくせに何の意味...続きを読む(全89文字)

【良い点】
自社開発製品なので、部品からモノ作りができる。住宅設備部品を扱っておりニッチな業界につき業績が安定している。
残業がほとんどなくワークライフバ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社1年目から責任のある業務を任せてもらえる。新人では人脈不足で困難な内容もあるが、上司からのサポートも手厚い。続きを読む(全62文字)

【良い点】
キッチンスペシャリストの資格がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キッチンスペシャリストの試験まで、研修を無料で受けれます。ただ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
作業者の教育はありません自分で覚えるしかないです
教育資料もありません、会社の取り組みとして作るよう言っても受け入...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員全員にスマートフォンが支給され、eラーニングで研修が行われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
期中面談等がまともに行われていま...続きを読む(全105文字)

【良い点】
男性社員はライン外作業者として色々な業務に関わることができ、スキルアップできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員のライン外...続きを読む(全115文字)

【良い点】
人手不足な為、やりたい仕事に関してはどんどんやらせてもらた。
「こういったアイデアはどうか？」「こうしたらもっと良くなるんじゃないか」という従...続きを読む(全183文字)

【良い点】
資格取得に関する補助や取得時に祝い金の支給がある。
年２回の通信教育の受講があり、成績優秀であれば受講費用の補助がある。続きを読む(全66文字)

【良い点】
電気めっきの講習やフォークリフトの講習もある。課長級以上になるには電気めっきの資格を取得する必要あり。海外輸出手続の知識を実際に行い経験を得な...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員教育制度は体系だってできあがっている。手を挙げれば、比較的やりたい講座を受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTに一任...続きを読む(全120文字)

【良い点】
良くも悪くも現場にでて、先輩職員の動きを観察し学ぶしかない
優しい先輩につけば仕事や覚えるのも問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)