美濃窯業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
退職の意思を伝えた時はスムーズに対応してもらったのでよかった。できれば残って欲しかったと引き留めの話もあったがしつこくない程度であった。
【気...続きを読む(全207文字)

【良い点】
私が在籍していた時は新卒は入社10年目までは3割の住宅補助が出ていました。（会社が決めた物件に入居する必要あり）
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自社で耐火物の製造を行ってるので、自社製品の施工案件だと利益率も高い。近年は徐々に値上げも行えているので利益改善が見込まれます。
【気になるこ...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
（エンジニアリング部所属）基本的に各人が担当した案件に対し個人商店で対応していくことになる。上司は進捗などに情報を...続きを読む(全234文字)

【良い点】
実践を早い段階から学び、経験を積めると思うのでその点は良いところと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対し教育が不足してい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年齢である程度決まってしまうので新卒よりもキャリア採用の方が数年経験したらすぐ役職がつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良く...続きを読む(全110文字)

【良い点】
自分が監督したものが完成した時はある程度達成感がある。場合によっては工事予算規模が億を超える仕事もあるので完了した後は充実感がある。
【気にな...続きを読む(全139文字)

【良い点】
仕事をプライベートに持ち込むようなことはないためその点は評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄仕方ないとはいえ長期出張や...続きを読む(全140文字)

【良い点】
通勤のしやすさ、フレックス制度の採用等仕事のしやすさ
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の平均残業時間が記載されているが職場によって...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年次昇給幅は非常に少ないと思われる。(年3000-4000円程度)
業界と企業規模で考えると妥当ともいえるが、さら...続きを読む(全220文字)

【良い点】
JTCのよくある体質として、女性登用を強めに行っているので働きやすいと思う。特に開発は女性の数が少ないため、やる気のある人は重用される。
【気...続きを読む(全117文字)

【良い点】
開発にも女性がおり活躍している。産休等も取りやすいように見受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性では無いので分からないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部署によっては変わると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては派閥のようなものが存在し、働きにくいと感じることがあります。...続きを読む(全159文字)

【良い点】
女性の管理職はまだ少なかったが、今後増やしていこうとしているように感じた。
お互い希望休が取れるよう職場の仲間と協力し合う風土があった。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
今は知らないけど生理休暇はなかったけど有給は取りやすい方だし、女性が働きづらい部署に配属されることはまずない。
組合を経由すればだいたいの要望...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーのため会社全体として女性の数が少ない（本社は女性もいるが、工場となると９割男性。）。女性の母数が少ない分、...続きを読む(全167文字)

【良い点】
女性は基本的に力仕事などは任されず無理のない業務が可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場内は汚いため女性にとっては働きに...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性管理職登用もあり、キャリアはつめます。しかし、それは限りた人のみですのでどのようなキャリアが理想なのかしっかり伝える必要があると思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給休暇などはかなり取りやすい環境ではあります。また積極的に取得をするように会社全体の雰囲気があります
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)

【良い点】
部署にもよりますがほとんど残業がなく人柄もいい人たちばかりです。
研修や資格取得などを会社から斡旋してもらえます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全163文字)