興亜硝子の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が就業規則などを理解しておらず、全て人事労務任せになっている。続きを読む(全54文字)

【良い点】
モチベーション高くやる気があれば、自分の思うように計画してスキルアップに繋げていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に、部下...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
世の中の流れに身を任せているため、もっと自ら仕事を取りに行く事を考えた方が良いと思います。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
30歳までは定期昇給があるが、それ以降は昇進昇格でしか上がらないため、特に30歳を超えて入社した中途組がモチベーシ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場が3交代制で、日勤のみの職種でも夜中に電話で呼び出されたりする続きを読む(全53文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者も一般社員の福利厚生や社内規則のことを理解、把握していないため、慶弔時に休暇を取らずに出社したという事例がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
難しい要求に応えようとする姿勢があります。続きを読む(全27文字)

【良い点】
国内外問わず有名な会社と取引があり、業界ではトップとなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり歴史がある会社なので設備関係で...続きを読む(全115文字)

【良い点】
これも部署次第ではある。自分は上司、同僚に恵まれたので非常に働きやすかった。社長や役員の方も話をしっかり聞いてくれたり積極的に声をかけてくださ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
部署によるのかもしれないが中途入社であったが丁寧に教えてくださった。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備や建物が古い点。汚いわけでは...続きを読む(全90文字)

【良い点】
子供の行事や病気などの時は柔軟に対応してもらえました。女性の多い職場ですが、年齢層は20〜50代とわりと幅広かったので、同年代ばかりで無い環境...続きを読む(全88文字)

【良い点】
事務仕事や設計部署などは女性の社員の方いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は力仕事がほとんどのため女性には難しい部分が多いと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性にはとっても優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスには特にうるさい社風のため、その風潮が変な方向にねじ曲がってい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
出産された方や育児をされている女性の方は、比較的本社に異動になることがおおく、転勤もほぼない。

福利厚生は非常に整っており、男性の育休取得も...続きを読む(全291文字)

【良い点】
結婚や出産後も活躍されている方もおられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
寿退社される際は状況を考えないと、会社自体人数がそこまで...続きを読む(全114文字)

【良い点】
本社・支店は一般的なOLの働き方と相違はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務となると清潔とは言い難い環境で働くこととなるた...続きを読む(全85文字)

【良い点】
子供がいる女性は保育園、幼稚園を送ってから出勤をしている。また迎えの時間になったら早めに帰ることができるため女性の働く環境は整っていると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的には残業はない。
定時で帰れるので、ワークライフバランスはとりやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいやキャリ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性でも活躍できる職場が作られていると思います。
妊娠・育児支援があります。長い育休が取れる人がいました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
事務職の女性はほぼ定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の人間関係があり、そこに合わせられないと全く仕事が進まない。続きを読む(全77文字)