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【社員から聞いた】基本的には職種の異動はできないが、結果を出せば昇進ねチャンスはある続きを読む(全42文字)
株式会社セントラルパートナーズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セントラルパートナーズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セントラルパートナーズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】基本的には職種の異動はできないが、結果を出せば昇進ねチャンスはある続きを読む(全42文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保険の商品研修や知識などはしっかり教えてくれる。
営業トークもトークスクリプトがあり、慣れてきたら責任者のトークを教えてもらいながら成長はで...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
上司との距離が近いので、わからないこと等があればすぐに聞くことができ、アドバイスもしてもらうことができます。また定期的にキャリアの方が来てく...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
上司から研修が、定期的にあり知識を身につけることが出来ました。
ただ最初だけは研修がありますがある程度できるようになると研修はあまりなくなっ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
とにかく最初は研修からはじまります。
基本的な知識はもちろんのこと、保険の成り立ちや商品について、電話のかけ方、応対の仕方…etc。
トーク...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
風通しがいい
上下関係がそこまで厳しくない
コールセンターのため向き不向きがある
その日暮らしにならないように、反省を必ずする。
だが、サ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
先輩に頼りまくりの毎日です。それだけ頼りやすい、相談しやすい、頼れる先輩ばかりです。上司も親身になって相談にのってくれますし、言える環境にな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
店舗により残業時間が異なるが、私の店舗は繁忙期以外はほぼ定時に退勤していた。1〜3月は日によって1〜3時間ほど残業。土日は忙しいが、希望休は...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
コロナ禍時点では対面販売でない分、営業のしやすさはあった。そのため、コロナのようなパンデミックが発生した時でも安定的に保険営業をすることがで...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
良い点はあまりない。
強いて言えば、同期同士の繋がりが強かったため、退職後に送別会などを行ってもらったし、行ったこともある。
会社上での送別...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
パートであればワークライフバランスは整うと思います。平日10:00〜17:00or18:00or19:00と希望を聞かれるのでその通りに働け...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
基本的に電話での保険営業ですので保険に興味あるけど忙しい人やあまり外に出ない高齢者の人に内容のいい保険を提案できること
【気になること・改善...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
自分対象ではなかったが在宅補助や社宅の設置など従業員への配慮があった
【気になること・改善したほうがいい点】
自家用車出勤している人だと会社...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
電話営業ですので外に出ることなく社内業務だけで完結させることができること
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みと言われていたが土...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
どれだけ数字を上げたかで年齢、職歴関係なく昇給もできるのでその点は他の会社と比べるといい部分である
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
どれだけできるか、本当に努力次第。
配属や部署によって教え方は違うし、繁盛期になるとものすごくピリピリしていてメンタル答えることが多い。
【...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
定期的に全体での研修が行われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、一方的な研修のため特に知識がつけられるかは不明。
一応社...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
「教え合う文化」というキーワードを会社内で使っているため、積極的に学びたい人には合っていると思います。
ただ、学ぶ内容のほとんどが、保険営業...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
それなりにキャリアアップはできる。会社に残って管理職を目指すのもよいだろうし、営業経験を活かして転職するのもよい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
保険募集だけでなく、IFAもできるので幅広く活動ができて良いと思います。
教育体制については、上司(支社)によって偏りがある気がします。
【...続きを読む(全185文字)
保険業界の専門知識や提案力を高める研修が充実し、実務を通じて段階的に成長できる環境が整っています。続きを読む(全49文字)
不動産情報やIT技術を活用する企業で、研修やOJTを通じて実務スキルを着実に伸ばせる環境が整っています。自己成長を支援する制度も充実しており、キャリアアッ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
保険に関する色々な知識が身につくという意味ではよいです。そのためには結構勉強はしなければなりませんが。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
社員育成の教育プログラムは様々なものがあり、興味を持てる人にはよいかと。日々いろんな発信が来ていると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
研修制度はかなりしっかり構築できている印象。研修チームができはじめていたため、ノウハウも構築できていたと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
さまざまな研修、勉強会があるので積極的に活用するとよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手には研修等積極的だが、ベテラン中堅には...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社セントラルパートナーズ |
|---|---|
| フリガナ | セントラルパートナーズ |
| 設立日 | 2006年1月 |
| 資本金 | 1億9000万円 |
| 従業員数 | 220人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 北野豪 |
| 本社所在地 | 〒503-0917 岐阜県大垣市神田町1丁目1番地 |
| URL | https://www.central-partners.co.jp/ |
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