フジオの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はよく分からず社長の気分次第で役職が付いたりする。※課長が居ないのに課長代理が4人居た。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
アパートの建築営業職でしたが、空き家率No１で高齢化県の山梨を商圏としているので、厳しいと思いますし、実際に一度解散しており、その後は営業自体...続きを読む(全189文字)

【良い点】
福利厚生は、中途・新卒問わずしっかりしておりました。
社保、年金、雇用保険などはそろっておりました。
ノルマを達成できないと、会議で何時間も指...続きを読む(全236文字)

【良い点】
新卒で入社すると、扱いが違います。
私は中途採用なので、ノルマ未達成での減給、賞与なしの処置がありました。
休みは水曜日のみでしたが、それさえ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京にも店舗がありますが、売り上げがないため、毎月家賃をドブに捨てているようなものです。
です...続きを読む(全187文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は105日です。
繁忙期は日付が変わるまで残業があります。
体を壊します。辞める人が多...続きを読む(全187文字)

【良い点】
初任給はやや高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収25万円ですが、昇給•賞与はありません。新しい物件が出来た年は若干の賞与があり...続きを読む(全182文字)

【良い点】
数字を残せば給料は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な仕事が多い。
決めないお客様から予約金だけでも、でお金取って結局キャン...続きを読む(全255文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約自体に宅建士が必要なんだから営業に積極的に勉強させて取らせるべき。従業員五人に対して宅建士...続きを読む(全178文字)

【良い点】
会社は出来て長いがノウハウやマニュアルがないので自分のやり方で仕事ができます。
新人でも余裕で売上一位を取ることができます。
【気になること・...続きを読む(全215文字)

【良い点】
育児休業など制度は整っており、きちんと使用することも可能な環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進などに休業期間が影響して...続きを読む(全87文字)

【良い点】
一般職であれば、毎日のルーティンをこなすだけで給料がもらえるので楽です。責任もとることもなく定年までずっと会社内で同じことの繰り返しです。仕事...続きを読む(全500文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には現場職がメインなので女性の方は向いていないと思う。やるとしたら事務か設計業務になってくると思う。ただ設計...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性は少ない。インテリア、事務のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きづらい、雰囲気をつくっている。女性をもっと入れて明るい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
一つもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休なんて打ち合わせスタッフは許されない。体育会系でパワハラは当たり前。優秀な人材...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は殆どいなかった。男性社会のためその中にポツンと女性はいる程度で
全国的にも結婚、出産後に復帰した人はい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休や看護休暇など子育て世代には嬉しい福利厚生が充実していたように思います。店長次第ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性は働きやすいし、昇進もしやすいイメージ。特に子育て世代には、休みもとりやすいので働きやすいと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性社員が増えてきたと思う。積極的に採用していると思う。周りに男性が多いので男を転がせる人は強いと思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
社員同士の仲は良いと思う。
若い先輩社員もとても優しく、わからないことがあれば丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全128文字)