この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事は携帯電話キャリアショップでの勤務でしたが、お休みは8~9日、夏休み、冬休みでプラスの日数があり、シフトも丁度よく組んでいただいてたので、働きやすかっ...続きを読む(全187文字)
株式会社サカイホールディングス 報酬UP
株式会社サカイホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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仕事は携帯電話キャリアショップでの勤務でしたが、お休みは8~9日、夏休み、冬休みでプラスの日数があり、シフトも丁度よく組んでいただいてたので、働きやすかっ...続きを読む(全187文字)
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入社当初の教育制度はまずまず良かったたと思いますが、結局販売実績がよければ店長になったりどんどんと上にあがっていけます。しかし、ただただ販売力があるひとが...続きを読む(全205文字)
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入社理由は愛知県に就職できそうで職場も綺麗なイメージで仕事の内容もとても楽しそうで給料がよかったかた。
しかし入社後、基本給はたいしてよくはありませんで...続きを読む(全179文字)
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入社当初は本当波にのっていて会社全体の粗利がすごくよかったのではないかと思います。ただ年々代理店の順位は低下しているのは明らかです。ブラックだといわれても...続きを読む(全155文字)
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実績主義なので販売台数を伸ばしただけ給料やボーナスに反映されます。また社員旅行が海外だったため、業績にいよってランクわけされるものの割と仲の良いペアにして...続きを読む(全161文字)
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毎週休日に研修という形で料金コースについてや、機種に関しての知識を十分に学ぶことがでいるので、この業界の知識が全くなくても問題はありません。
また、接客...続きを読む(全155文字)
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なかなか有給休暇を取得するのが難しく、プライベートとの両立が難しいのが現状です。また、休みが不定期なので予定を立てるのが難しいです。
早ければ入社三か月...続きを読む(全172文字)
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ノルマがある方がやりがいを感じる方にとっては、とてもいいと思います。毎月毎月個人ノルマがありそれに向かって販売をしていきます。ノルマが達成出来れば、手当も...続きを読む(全169文字)
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待遇が悪い、現場の状況をしっかりと理解してない、スタッフどうしの仲はいい、休みなのに早朝から会議がある、残業代はなぜか決まった時間しかでない(かなり少ない...続きを読む(全150文字)
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実際に説明で受けた内容に嘘はないとおもいます。
ただ内容がきついだけです。常に周りと評価され続けている環境に耐えられるのであれば問題ないです。会社全体の...続きを読む(全241文字)
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接客業なので向いてる人はやりがいを感じる職場かもしれない。お客様の前での言葉遣い、マナーはもちろん、業績重視なので1にも2にも業績を伸ばす社風。気力体力の...続きを読む(全175文字)
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とにかく女性がお多い業界なので働きやすいかとおもいます。ただスタッフ通しはなかが良くてもすぐ異動があったり人のいるは変えがあったりと中々忙しい日々です。身...続きを読む(全150文字)
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当時は代理店のなかでも上位を争っていましたが。昔のつけが今頃になってきたのでしょう。常にスタッフはたりない。売り上げがない。顧客満足度がひくいからあげよう...続きを読む(全150文字)
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社風を通そうと必死で社員みんな疲れています。心臓痛いです。労働基準なんぞ守られていません。帰り遅い時もたくさをやあります。残業手当つきません。社内スタッフ...続きを読む(全150文字)
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給料は業績をあげたらと条件をクリアしないともらえません。ただやりがいはあるし、スタッフどうしも仲が良いと思います。また、本社での会議では基本心臓が痛いこと...続きを読む(全151文字)
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お客様に感謝された時嬉しいです。
しかし、無理な目標をたてられ達成出来なければ毎週早朝会議に本社へ怒られに行かなくては行けません。また手当ても出ず延長営...続きを読む(全212文字)
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お客様が笑顔で契約してくれたときには涙がとまりませんでした。それというのも私は全く仕事ができず毎日のように上司におこられており、家に帰ると一人でいつも泣い...続きを読む(全156文字)
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福利厚生はないほとんどないといっていいでしょう。宿泊施設がいくつかあったけど、使ったことはなかった。有給はとれないに等しい。退職する時に有給が使えるスタッ...続きを読む(全153文字)
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グループ会社があり、携帯電話事業だけでなく葬儀関連、保険コールセンター、駐車場経営など多角的に事業が展開されているので将来性は高いと思います。特に携帯電話...続きを読む(全169文字)
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昇給はほぼ無いに等しいかもしれない。相当実績を出せる人でないと何年働いていても給料は上がることはありません。
ただ、実績を出せる方であればインセンティブ...続きを読む(全155文字)
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プライベートの予定は立てづらい。実績が悪いと休日関係なしに早朝に呼び出され勉強会という名の説教を食らう。
業界の中では月の公休は多い方かもしれないが、上...続きを読む(全152文字)
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入社面接の際、個人のノルマは低いとの話でしたが入社してみると毎月の高ノルマ、毎週の必達。達成できないと早朝本社に呼び出しでした。また新規の獲得がほしいとい...続きを読む(全168文字)
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完全実力主義の会社。販売実績はもちろんだが、上司の好き嫌いでボーナス査定が変わってくる。ボーナスは悪い人で3万円とゆう人がいた。平均20万いかないと思う。...続きを読む(全152文字)
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入社時に、個人ノルマは少なく店舗全員での目標だからあまり目標に追われたりはしないと言われましたが、店舗内であまりにも差が開くと休日でも早朝から呼び出されま...続きを読む(全285文字)
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他地方への異動、他キャリアへの異動は無いという話でしたが、実際は、辞令が出れば受け入れるか辞めるかのどちらかとなります。店内とバックヤードには防犯カメラが...続きを読む(全224文字)
会社名 | 株式会社サカイホールディングス |
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フリガナ | サカイホールディングス |
設立日 | 1991年3月 |
資本金 | 7億4741万9000円 |
従業員数 | 536人 |
売上高 | 148億4800万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 朝田康二郎 |
本社所在地 | 〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田5丁目21番20号 |
平均年齢 | 36.2歳 |
平均給与 | 510万円 |
電話番号 | 052-262-4499 |
URL | https://sakai-holdings.co.jp/ |
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