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株式会社新宝島ホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新宝島ホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員による株式会社新宝島ホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社新宝島ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

新宝島ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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1.8
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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2.7

新宝島ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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新宝島ホールディングスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人が多い。
20代が9割をしめており、
フレッシュさがある
会社も移転し、グランフロントになった。
しかし、グランフロントに入っていいレ...続きを読む(全224文字)

この投稿でわかること
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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業としてステップアップしたい方には良い会社。年齢層も若くとにかく仲がいい。近年は新卒採用にも力を入れているようなのでさらに事業を拡大しスケ...続きを読む(全201文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません
    仕事で地方にいった時は楽しかったなというくらい。
    もちろん仕事終わってからですが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    単純に数字があがらなかったのと、幼さです。スタッフが多いわけでもないので営業成績や自分の仕事が見えてしまう責任感とプレッシャーはあります。独立志向の多い...続きを読む(全184文字)

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    新宝島ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働きやすい。女性の方が管理職についてる方は多い。管理職を目指す人にはうってつけ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性社員が多く、女...続きを読む(全82文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。社員同士の仲はいい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートと仕事の両立は難しい。基本残業がかなりある。帰れなく、土...続きを読む(全164文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価は成績さえ出していれば直ぐにあがる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与なし。
    聞いてたものとインセンティブも違って、もらえな...続きを読む(全86文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様に感謝されるのはやりがいを感じる。結構自由度が高めなので自分のやりたいことにどんどん挑戦していける。改善案を出したら受け入れてくれるか...続きを読む(全141文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃補助か、交通費がどちらかの選択式。家賃補助の場合2.5キロ以内に住んでいないと...続きを読む(全122文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年5月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    広告業ゆえか女性の比率が高い。リーダーや課長など昇進も平等にしており、産休・育休もしっかり取っている(ここ数年は毎年誰かがとっている)。育休...続きを読む(全187文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    あまり良い点は正直ないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    代休が貰えない点。
    休日出勤は交代制で当たり前。
    表面上では
    完全週休...続きを読む(全221文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    女性も男性も多く、割合等の偏りはとりわけ見られるわけではない。女性がいる現場も多いため、女性一人であっても馴染みやすい点は良いと思う。また、...続きを読む(全183文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいを感じられるかというよりかは、感じよく働くことでやりがいをおぼえると思う。現場によっては、自身の好きなものであったり興味のあるもので...続きを読む(全182文字)

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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年9月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与がそこまで良い訳ではないが、働きたい時に働き、休みたい時は休むことが出来る。派遣社員の場合はそういった点が良いと思う。ワーク・ライフ・バ...続きを読む(全182文字)

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    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の退職理由の口コミ

    株式会社扶桑社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    縁の下の力持ち的な社員や長年尽くしてきたベテランに対する会社の態度に疑問を感じました。昇格制度が気になります。続きを読む(全75文字)

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    株式会社サイバー・バズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    非正規社員として勤務した立場からの感想です。
    まず、非正規社員と正社員の間には、目に見えないながらも確かな壁があ...続きを読む(全489文字)

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    株式会社フェローズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職理由としては、当初人材に関する仕事をするために入社したが、1年半以上携帯販売スタッフとして...続きを読む(全318文字)

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    株式会社エス・エム・エスサポートサービスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 内勤営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    この会社は福利厚生が充実しており、有給休暇も取得しやすい環境でした。事前に相談すれば連休も取ることができ、プライベートの予定も立てやすかった...続きを読む(全453文字)

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    株式会社モノクラムの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 WEBデザイナー 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職理由は、契約期間の満了によるものです。業務自体にはやりがいもありましたが、上層部は主に表面的な数字のみを重視...続きを読む(全229文字)

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    株式会社パワーアップの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 土木作業員 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    全体的に普通の会社
    これといってない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部攻撃的な人がいる。
    そー言う人のせいで人が辞めていくので...続きを読む(全95文字)

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    株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    優秀な若手から辞めていく傾向。ステップアップしている人も多いので、良い経験ができていると言えるが、人材流出には変...続きを読む(全81文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員でしたが残業代もしっかり出ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップをしたい方には業務もものたりなく感じるかもし...続きを読む(全81文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    常に退職者がいるため、止められることはほとんどなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営陣が社員を軽視している姿勢があり、制度...続きを読む(全102文字)

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    株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社内SE その他 正社員

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    【良い点】
    部署によるかと思うが特に引き止めなどはなく、スムーズに退職できた。
    次の職場が決まったことを伝えたら引き継ぎの後任もすぐに決まり、1~2ヶ月...続きを読む(全256文字)

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    新宝島ホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社新宝島ホールディングス
    フリガナ シンタカラジマホールディングス
    設立日 2003年6月
    資本金 1000万円
    従業員数 17人
    代表者 中野穣二
    本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野4丁目8番1号
    URL https://e-arrows.com/
    NOKIZAL ID: 1330424

    新宝島ホールディングスの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。