堺鋼板工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
福利厚生は充実してる。住宅手当て、昼食手当てもあり、残業代も１５分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に有給奨...続きを読む(全103文字)

【良い点】
大手製鉄会社のグループ会社である為、福利厚生は充実している。残業も少なく、できるだけ早く帰るような取り組みが会社全体でされている。
【気にな...続きを読む(全219文字)

【良い点】
年に２、３回土曜出勤があるが、それ以外は土日祝は休みとなっているのでワークライフバランスは良いと思う。土曜出勤も午前中で終わることがほとんど...続きを読む(全159文字)

【良い点】
仕事のできる人とできない人がはっきり分かれている。
評価制度が不明確なので社歴でなれる？こともあるのかな程度。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
大手鉄鋼メーカーのグループ会社ということもあり、住宅手当など福利厚生は充実していると思う。
昼食を社内でする際は自己負担250円でお弁当が支...続きを読む(全134文字)

【良い点】
残業は少なく、残業をした場合でも15分単位で残業代が支給される。8時以降の残業は社長の許可が必要なのでそれまでに全員帰宅できる。ワークライフ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
問題無く出勤し続ければ、昇進・昇給されていきます。目標・成果が無くても勝手に評価はされる点をどう思うか、どうモチベーションを保つかがポイント...続きを読む(全192文字)

従業員は50名程度だが少数精鋭(?)の会社。
何事においてもヤル気がある人。真面目に頑張る人には良い会社だ。
給与・賞与・福利厚生面は同規模の他者と...続きを読む(全169文字)

【良い点】
製造業なので毎日とにかく製品を作り続ける仕事。やりがいはあると言えばあるが飽きやすい人にはあまり向いていないかも知れない。逆に他工場への応援...続きを読む(全754文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、業務内容が毎日同じ作業の繰り返しで、新しい知識やスキルを身につける機会が少なく、自身の成長を実...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人物によるハラスメントの横行。
処分も甘く誰も満足していません。
モラルに反するような人間は懲戒処分くらい...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初に配属された部署と全然違う部署に配属。同機は工場自体変わっていた。期間は一応あるっぽいがその期間通りに帰れた...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず、時代の流れに則した経営戦略が十分に検討・実行されていない印象があります。事業リスクに対する認識が不十分で、...続きを読む(全238文字)

【良い点】
有給年間12日取得を推奨。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が全然上がらず計画からいくら達成しても達成してない人と給料のベースア...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分がここにいても何もメリットがないと思いました。安易に転職を決めたことを後悔しました。
仕事は非常に忙しく、給...続きを読む(全106文字)

【良い点】
法に触れるようなことは無いので、有給は使えるしボーナス貰って退職も出来る。
引き止めは特にされなかった。
昔は辞める人に対して、ボーナス増額...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
差別多発
個人がどれだけやっているか上司が判断できていない
好き嫌いが多い(賞与に影響大)
だ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
退職時に相談にはのってくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が残業が多い環境に加え、評価制度が不明確で正当な評価を得られな...続きを読む(全86文字)