この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
健診という形のないものが商品であるため、色々な知識はつくと思う。相手企業の担当者にもよるが、いい関係を築くこともできる。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
一般財団法人近畿健康管理センター 報酬UP
属性 |
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【良い点】
健診という形のないものが商品であるため、色々な知識はつくと思う。相手企業の担当者にもよるが、いい関係を築くこともできる。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列で、勤続年数が増えれば自然と給料は上がる。指定の社内資格を取得すれば、手当がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員に...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司とのコミュニケーションが取りづらく、相談等が出来ない。相談出来たとしても、聞き流されることも多く信頼が出来なか...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年5月15日在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年11月11日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年11月23日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年5月29日【良い点】
特にありませんでした。
先輩・上司は良い方がおおかった。面倒見がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
体が資本なので、壊れたら周りに...続きを読む(全113文字)
会社名 | 一般財団法人近畿健康管理センター |
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フリガナ | キンキケンコウカンリセンター |
設立日 | 1973年4月 |
従業員数 | 624人 |
売上高 | 103億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木村隆 |
本社所在地 | 〒520-0812 滋賀県大津市木下町10番10号 |
電話番号 | 077-525-3233 |
URL | https://www.zai-kkc.or.jp/ |
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