この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「自修自得」を掲げており基本的には自分でスキルアップしていくことを推奨している。上司も(人によるが)相談にくらいは乗ってくれる。会社が必要と認...続きを読む(全258文字)
稲畑香料株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、稲畑香料株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に稲畑香料株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
「自修自得」を掲げており基本的には自分でスキルアップしていくことを推奨している。上司も(人によるが)相談にくらいは乗ってくれる。会社が必要と認...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
認められれば個人の資格でも補助金が出る。
基本給からプラスされる事もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社から促されて取得する資...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人によるが、キャリアアップに繋がる業務は殆どないので、すべては自分次第です。
しかし、そういった意識の高い人は、早々に退職していきます。
【気...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリアアップを目指す人には向いていないかもしれません。どちらかというと、自分で問題をつくり、対応していかなければいけない環境で...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社してからは外部へのマナー講習や社内の各部署への研修があり、何をしているのか把握できる。
仕事を覚えてからは同じ作業の繰り返しの為集中力を身...続きを読む(全188文字)
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新入社員研修は充実してそうな感じである。配属に関しても、新入社員研修を経て決めれるため、良さそうである。
社内で実施される研修も多くあり充実している。
...続きを読む(全172文字)
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新入社員、途中入社社員、およびマネジャー向けに会社が用意した外部セミナーを指名制度で年2回程度受講する機会がある。プレゼン能力、マネジメント能力などの講義...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
教育制度は一応きちんとありましたが、充実しているとは言えなかったです。福利厚生はしっかりしていました。福利厚生は皆さんも聞いたことのあるような...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
以前も良かったものの、社長が変わり、より一層に社内改革(人材育成、適材適所への人事異動、組織変更など)がされつつあり、さらなる成長戦略で推進し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
全社的にまったりしており、いい人が多いと思う。逆に言えば、みんな波風立てたがらない保守体質のようにも思える。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基本的に自身の業務と無関係でなければ、手を挙げて物事を進められる可能性が高いこと。色々とさせてもらえる環境ではあったと思う。勿論部署による。主...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一般的な額面だと思います。人並み程度にはもらえるので、可もなく不可もなく、、と言った感じです。良く言えば、そこまで頑張らなくてもある程度もらえ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
・長い歴史をもつ老舗企業といった点で、安定感を感じることができた。
・完全週休二日制なので、休みの計画や友人などと予定を立てやすいと感じたため...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
一般的な社会保険は完備されている。もちろん大企業には全然及ばないが、マイナス評価を付けるほどではない。他には、自分が居たあたりはベネフィットの...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
完全週休二日制なので営業と交代勤務があるような製造の現場以外はメリハリを付けやすい。有休も基本的には申請して拒否されるような話も聞いた覚えがな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
強みは、古い会社で、大手企業への口座を持っているため直接商売可能な点でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
強みの古い関係が、壊れて...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
福利厚生は、問題なく、いろいろな面で十分と思います。
最低限って感じですけど。
会社独自の福利厚生も少ないので、一応整ってますというテイです。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新卒入社の人には研修制度がしっかりとありました。私は研修のおかけで、転職後も基礎の部分を育ててもらった点を感謝しています。OJTに関しては、ど...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社内の教育体制もしっかりしており、私の担当の方は色々なことに関しフォローして頂いたので不安な気持ちがありましたがスムーズに業務に慣れて行くこと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
教育を充実させようと調査を行っていると聞いており、今後が楽しみに思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として社員に要求するス...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
教育担当の先輩次第ですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術はその人のセンス次第としか言わず、ノウハウはそれぞれが独占しているよ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新人に対して比較的若い社員がマンツーマンで指導する制度があるので、上司に直接言いづらいようなことや日常的な相談などもしやすい環境にある。また、...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
入社直後は営業は基本的に上司と同伴して活動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しでも上司から目を付けられると冷たい対応になる。
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
入社初期の教育はそれなりかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア形成するという点ではこの会社は向いておらず、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
あまり教育らしい教育を受けた記憶はない。新卒研修くらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に本社研修があると、同期のつながりも...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
工場で取り扱っている機械の操作方法、何と何を混ぜれば希望の色になるかなど覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
声を荒げる方がい...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・残業を制限している点から、新人教育に割く時間がない。
・そのため、その場その場や人によって教えることが異なる。続きを読む(全76文字)
会社名 | 稲畑香料株式会社 |
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フリガナ | イナバタコウリョウ |
設立日 | 1926年4月 |
資本金 | 2238万円 |
従業員数 | 180人 |
代表者 | 稲畑讓二 |
本社所在地 | 〒532-0027 大阪府大阪市淀川区田川3丁目5番20号 |
電話番号 | 06-6301-8931 |
URL | https://www.inabatakoryo.co.jp/ |
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