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ピットの冷房設備など、現場の声から就労環境が改善されることもあると伺った。続きを読む(全37文字)
株式会社カーポートマルゼン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カーポートマルゼンの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カーポートマルゼンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ピットの冷房設備など、現場の声から就労環境が改善されることもあると伺った。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては豊富であった気がする、住宅、皆勤、資格、家族手当
あと有休をもし使わなければ最大40日までたまる。しかしそれ以降は消滅続きを読む(全74文字)
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【良い点】
手当ては充実していて、残業代はしっかりとつきます。緊急事態宣言が発令されてから、店頭も時短営業とされてしまったので、残業がほぼなくなりました...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
賞与が年に2回、各種手当て(交通費、残業手当、住宅手当、家族手当、皆勤手当、食事手当)が充実しているので他の会社と比べても悪くはないと思いま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
間接部署の方や女性の方は産休・育休・有給消化もほぼ問題なく可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の販売スタッフは有給取得は...続きを読む(全182文字)
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福利厚生は一通り揃っているように思われる。お昼代の補助がでたり残業代もきちんとでる。シフト制で年間の休みは比較的少ない。店舗なので土日勤務は強いられる。...続きを読む(全151文字)
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福利厚生はしっかりしています。基本給以外の手当てもしっかりしていて、申し分はないのではないでしょうか。
家族手当、お昼手当、交通費全額支給、休日出勤手...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員全員が一丸となって懸命に働いている印象でした。もちろん配属先によっても変わりますが、基本的に店舗では先輩にかわいがられる素直で真面目な人...続きを読む(全228文字)
お客様への接客がマニュアル化されていない部分が多く、そこの工夫はやりがいにつながるのではないか。続きを読む(全48文字)
良くも悪くも運動系の部活のようなノリがあると人事の方から説明を受け、実際にそのような雰囲気が見受けられた。続きを読む(全53文字)
ホイールの運搬などは男性社員が率先して行っており、無理な力仕事は任されないと伺った。続きを読む(全42文字)
社長自らがセミナーに登壇していたり、ユーチューブチャンネルにも出ていたりしており、現場に近いのではないか。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
従業員の仲の良さはとても良く、楽しい職場ではあると思います。(配属された店舗による)この会社は1日の売り上げや、月間の売上によってその販売ス...続きを読む(全518文字)
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【良い点】
稟議起票はしやすいので決裁がおりれば比較的やりたいことができる環境ではあると思います。
部署によっては同じ仕事ばかりなのでやりがいを感じにく...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
自分のいたところは残業はほとんどありませんでした。従業員の生活と仕事の調和があり、柔軟な労働時間やリモートワークのオプションがあり、従業員の...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
車の需要は減少してもしばらくは安定していそう。自動車産業の成長やEVの普及に伴い、タイヤの需要が増している気がします。また、燃費向上や安全性...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは業種によるが教育環境はなく難しいと感じた。十分なトレーニング機会が提供されていないため、新しいスキ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
社割で新車を購入できるくらいです。家賃補助特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営で運動会があります。そして1番大変なのは...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといったものはない。
サービスは育休を取ろうとすると、男の育休?と首を傾げられる。
上司ガチャで失敗しな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
メーカー子会社のため福利厚生は充実していると思います。保養所もあり本社の総務にて予約できました。新潟だったと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
んー、ボーナスがあるってところですかね?運が良ければ近所の店舗で働けるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日なの...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合も無いので、ベースアップも休み日数も、不満なども特に改善されることはありません。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当はあるが7割支給という謎仕様になっている。
どの企業同じと思うが、計算基準が古いため出社日の半分も燃料代...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いたって普通の福利厚生で、特に目立ったものはない。社員割引で日産車が安く買えるといったところでしょうか続きを読む(全71文字)
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【良い点】
補助金などはありません。
休みはしっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはしっかりとあるので安心ですが、仕事柄休みで...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的な事はあるので、働く上では安心感はある
年一回の健康診断も費用を負担してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
退...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
安定した基盤があるため、住宅手当や家族手当といった生活を支える仕組みが整っています。
成約数だけでなく「お客様からの満足度」といった多角的な...続きを読む(全171文字)
| 会社名 | 株式会社カーポートマルゼン |
|---|---|
| フリガナ | カーポートマルゼン |
| 設立日 | 1981年10月 |
| 資本金 | 4612万5000円 |
| 従業員数 | 268人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 米岡功二 |
| 本社所在地 | 〒590-0003 大阪府堺市堺区高須町2丁2番10号 |
| 電話番号 | 072-228-5555 |
| URL | https://www.maluzen.com/home |
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