この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業職は総合職とのくくりでほとんど営業にに出る日はありません。社内会議・研修会・整備補助などで自分が営業なのか?と思うことがあります。メーカー営業からから...続きを読む(全217文字)
太陽建機レンタル株式会社 報酬UP
太陽建機レンタル株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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営業職は総合職とのくくりでほとんど営業にに出る日はありません。社内会議・研修会・整備補助などで自分が営業なのか?と思うことがあります。メーカー営業からから...続きを読む(全217文字)
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賞与は確かに業界内では多いと思います。中途入社ですが社員から給与の不満は聞きません。しかし、それだけでずっと働いていきたいと思う企業ではないと思います。独...続きを読む(全245文字)
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給与は仕事量にしては少ないかも。賞与も年々バラバラ。新東名の工事があったときはかなりもらえた。あのような大きなプロジェクトがあれば賞与は大きく見込める。昇...続きを読む(全163文字)
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週休2日休みだが、現場によっては休日出勤することも多々ある。また出勤は現場に合わせるので朝は早い。退社は9時過ぎまでは当たり前。なかなかバランスを取るのは...続きを読む(全153文字)
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はっきり言ってありません、個々が自分だけか良けれはいいとしか思ってない社員がウヨウヨいます。事務員をあちらこちらに声を掛けて手を出す中部地区の地区長。一度...続きを読む(全171文字)
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新人研修は支店により異なり、1ヶ月の支店もあれば、2ヶ月の支店もある。取り扱い商品のマニュアルがある為、ある程度はそれで凌げます。基本的には、ルート営業で...続きを読む(全158文字)
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男性ばかりで働きにくい、有給なんて取れません。本社は知りませんが…
基本女性2名体制のため、結婚・出産となると続けるなんて無理です。。
辞めるしかない...続きを読む(全325文字)
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新入社員と、中途社員では、全く教育制度が違う。
新入社員は、入社後、一ヶ月間の教育を受け、建設機械などの、免許や特別講習授業を受け、知識と能力、資格を持...続きを読む(全185文字)
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整備をしていましたが朝は、かなりはやく夜遅くまで働かせられました。
サービス残業は、あたりまえ。
三年働らいたらベテランと言われるくらい離職率がすごか...続きを読む(全163文字)
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会社全体売り上げで賞与は変動するが、満額出れば比較的良い方。テレビで良く平均賞与など報道されるが、かなり上回っていた。しかし個人の営業成績にはほぼ比例しな...続きを読む(全161文字)
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コンプライアンスの遵守とうわべだけの決め事ばかりで、会社自体本気でやろうとしている姿勢が感じられない。整備職などは平気でヘルメット無しでの作業・・・。それ...続きを読む(全162文字)
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新卒で入社して3年目になりまあ。入社当初は、右も左も分からず、毎日周囲の先輩に聞きながらなんとかやってきました。少しですが、ようやく売上も伸びてきて、充実...続きを読む(全174文字)
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給与と、労働時間があっていない。
残業40時間とうたっているが、冬場の稼働きになると、60時間は軽く越える。
教育制度も、研修と言うなの雑用やらされて...続きを読む(全177文字)
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朝7時出勤と9時半出勤のふたつのシフト体系になっていたが、9時半出勤時に9時にきたら激怒された。「俺より遅くくるなんて随分偉いんだな」にたいなことを2時間...続きを読む(全306文字)
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ワークバランスなんてものは存在しなかった。営業ノルマが未達成なら休日出勤は当たり前。またノルマが達成していても、休日だろうがなんだろうが客から電話がくるの...続きを読む(全240文字)
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どの先輩社員も評価制度は謎でわからないといっていた。
成績によって多少、プラスになるようだが微々たるものらしく、
トップランカーには不満な制度だろうな...続きを読む(全170文字)
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入社当日に、30ページぐらいの小冊子を読まして会社説明が終了する。
内容は、時代錯というかなんというか、先輩の言うコトは絶対、白でも黒といえみたいなこと...続きを読む(全195文字)
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強靭化計画のおかげで、この先数年は収益をあげ続けるのではないかと思う。
ただし、競合他社も新店舗を展開している。東北とかにだせば単純に利益はあがると思う...続きを読む(全152文字)
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妊娠した事務員さんに支店長が、「産休をとるなんて厚かましい、さっさと辞めろ」的な感じで退社をせまったそうです。事務員さんは泣きながら、本社の総務に「この会...続きを読む(全212文字)
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私は合同企業説明会に説明に来ていた方の人柄が良く、最終的な勤務地を選択でき、また採用条件に不満がなかったために太陽建機レンタルに入社する事にしました。入社...続きを読む(全243文字)
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ボーナスがそれなりにいいことくらいです。
あとは、どこの会社でも同じですが、めんどくさい仕事がだいぶ減り、主な仕事内容はレポートの作成です。なにかしら、...続きを読む(全203文字)
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育児休暇はなく、基本妊娠イコール退職が原則です。まず、出産後に復帰というのは聞いたことはありませんし、ここ6年間は一人も見えません。
ただ、事務員として...続きを読む(全153文字)
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育児休暇はなく、女性は結婚したら退職が基本です。
有給休暇も取得することが大変困難で、使うと批判が相当きつく有給休暇はないと思ったほうがよいでしょう。
...続きを読む(全185文字)
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数ある支店も全ての支店での人間関係は常にギクシャク。
特に営業と整備の仲は最悪。他人への押し付けや責任のなすりつけ合いは毎日のこと。
人を犠牲にして、...続きを読む(全168文字)
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単価の下落が続いており、安ければ営業力がなくても受注できる。
メーカー系は値下げに対抗せず、レンタルを縮小し販売に絞るなど既に対策はとっているが、商社に...続きを読む(全175文字)
会社名 | 太陽建機レンタル株式会社 |
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フリガナ | タイヨウケンキレンタル |
設立日 | 1986年1月 |
資本金 | 11億4047万円 |
従業員数 | 3,019人 |
売上高 | 943億400万円 ※2022年5月期 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 真鍋 貢 |
本社所在地 | 〒422-8075 静岡県静岡市駿河区大坪町2番26号 |
平均年齢 | 35.2歳 |
電話番号 | 054-284-3111 |
URL | https://www.taiyokenki.co.jp/recruit/ |
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