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株式会社東海ヒット

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東海ヒットのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東海ヒットのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東海ヒットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東海ヒットの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
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東海ヒットの 学生による会社の評価

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東海ヒットの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年5月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は基本的にしないスタンスになっているので営業部門以外の部門においてはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、朝早く...続きを読む(全184文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 海外営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員ですと、部署にもよりますが、19時から20時半の間に退社する社員は多いと思います。会社として、19時半までに帰ることを奨励していたりと、残業の時間...続きを読む(全206文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 海外営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートとのバランスは調整出来ません。仕事が多すぎて家に帰っても、少ない休みの日でも仕事仕事仕事です。ひどい時は休みの日でも上司に呼び出されます。 ...続きを読む(全161文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東海ヒットの 他のカテゴリの口コミ

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年5月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の語学スキルを思う存分に活かせる環境は非常に良かったと思います。他企業に比べて積極的に海外出張にも行かせてくれるので海外が好きな方は適し...続きを読む(全231文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年6月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なかには親切、丁寧に接してくれたり教えてくれる方もいるのでそういう人と仲良くなった方がいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月16日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
就業環境が細かく社長一族により管理されています。 コピーも裏面を使用しないと注意されます。 使用されるファイルホ...続きを読む(全247文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月16日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年間確か2日は有給休暇が、会社都合で計画有給休暇となります。 有給休暇は2年で消えてしまいます。 小さなお子さん...続きを読む(全177文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年8月18日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇が取りやすい環境であります。月一で土曜出勤があるため、土曜日に有給を使う方が多い。まだ、病気ややむ得ない事情で休みたい場合、有給を使...続きを読む(全200文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年5月17日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 海外営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の規模が小さいため、一人の責任が大きい。地方の企業ながら、海外へ進出しているので、英語や中国語などの外国語を使用して仕事をしたいと考えて...続きを読む(全197文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あたえられる裁量が多い点。また、やりたいことがあれば色々と提案し社長に気に入られればやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 生産技術(機械) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎朝、掃除をするのでとても綺麗な会社です。また、毎週金曜日は従業員全員で大掃除をします。
仕事はパートさんがほぼ占めてます。
一つの製品を最...続きを読む(全215文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 海外営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎月土曜日は2回出社しなければならず、有給休暇も取りにくいため、休みの日数は少なかったと思います。さらに、土曜日が5回ある月の第5土曜日は、有給休暇での...続きを読む(全316文字)

株式会社東海ヒットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 海外営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

顕微鏡の周辺機器ということで、マーケット自体はそこまで大きくありません。今後、大きく広がりを見せる分野であるかも疑問です。海外にも商品を展開していますが...続きを読む(全221文字)

メーカー・製造業(精密機器・医療機器)のワークライフバランスの口コミ

株式会社サンプラテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰れとは言われるが、誰も助けてくれないので、自分で1人でやるしかない。仕事が多ければ残業は永遠に続く。続きを読む(全73文字)

日本電子株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとてもとりやすいです。有給も、希望通りに取れます。残業は自分の業務さえやっていれば、会社的には残業はしない風潮...続きを読む(全152文字)

株式会社エリオニクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩したことがあります。休職させてほしいと言ったところ、総務部長から無理やり辞表を書くように言われ退職するこ...続きを読む(全230文字)

株式会社宇宙船の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは派遣先の勤務体系に依存します。なので基本的には大手メーカーの残業時間が目安になると考えていただいて構わないと思います。...続きを読む(全144文字)

泉工医科工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日も電話で呼ばれれば病院へバックアップ機を持っていくことがある。
仕事とプライベートの境目が分からなくなること...続きを読む(全135文字)

株式会社パイオラックスメディカルデバイスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゴールデンウィーク、夏休み、冬休みと長期休暇があるのでワークライフバランスは取りやすいと思います。有給も繁忙期でなければ取りやすいので良いと...続きを読む(全193文字)

東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼない
部署にもよるが在宅も週に2回まで可能でプライベートが充実している
福利厚生も充実している続きを読む(全58文字)

ブルカージャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人成果さえあれば、帰ろうが休もうが問題なし。極まれな学会などの休日出勤にもしっかりと代休が付くので、バランスはとりやすいと思う。
【気にな...続きを読む(全119文字)

株式会社キーエンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力をつけるためにハードワークができる。どんな会社でもやっていけるだろうという自信はついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て...続きを読む(全125文字)

株式会社キーエンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
選考

忙しさはあるが業務設計が合理的で、メリハリをつけて働きやすい印象です。続きを読む(全35文字)

東海ヒットの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東海ヒット
フリガナ トウカイヒット
設立日 1994年10月
資本金 1000万円
従業員数 42人
代表者 土屋秀治
本社所在地 〒418-0074 静岡県富士宮市源道寺町306番地の1
電話番号 0544-24-6699
URL https://www.tokaihit.com/
NOKIZAL ID: 1465143

東海ヒットの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。