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近畿産業信用組合

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近畿産業信用組合の評判・口コミ一覧(全491件) 3ページ目

近畿産業信用組合の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

近畿産業信用組合の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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2.9
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.7

近畿産業信用組合の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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3.2
おすすめ度
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3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

近畿産業信用組合の 全ての評判・口コミ一覧

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491件中51〜75件表示

近畿産業信用組合の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職登用は多いため、キャリアアップを図りたい人にとっては良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
法改正や効率...続きを読む(全178文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンス休暇(夏期に連続5日間)の他に、リフレッシュ休暇とチャレンジ休暇の計5日間を有給消化する制度があり、以前よりは休みやすくなっ...続きを読む(全143文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合職採用なので基本給は一律であり、事務職としては一般企業よりも多い方と思います。
また、昇格するとそれなりに上がります。
賞与は年2回の他...続きを読む(全278文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年3月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

地域のお客様(個人の方、中小企業の方両方)に密着し、ともに成長していくことがやりがいである。続きを読む(全46文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年3月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

入組してから13か月間のカリキュラムでの新入社員研修がある。続きを読む(全30文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年3月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

育児休業制度、チャレンジ休暇制度、能力開発支援制度、永年勤続表彰制度などがある。続きを読む(全40文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年3月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

信用組合として初めて、預金量・貸出金量ともに1兆円を超えており、信用組合の中では大きいため、将来性はあると思う。続きを読む(全56文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年3月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

産休育休制度を活用し、その後復職された方がいるとのこと。また、女性管理職もいるとのことである。続きを読む(全47文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
預金係は他の係の駒として使われる
渉外係の仕事を預金係に押し付けて、出来なかったら「なんで出来ないの」と圧をかけ...続きを読む(全164文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
意外と給与がいいが、それでしかない
お金の勉強もできるけど今はYouTubeとかのSNSを使って学べるから銀行で...続きを読む(全179文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。しんどいことが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と仲がいい人は評価がいい
成績をとってもそこまで嬉しいボーナスではない続きを読む(全78文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3年目以上は資格手当がなくなるけど、それでも支店のために資格を取らないといけないから財布が寒くなる
自分の知識に...続きを読む(全148文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
預金残高や融資額も毎年、増えており、業績は安定しており今後も定期預金の金利があがれば、さらなる利益が見込めるだろう
また賞与や決算賞与もあり...続きを読む(全280文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日は必ず休みのため、安定して休みが取れるため、プライベートと両立がしやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデ...続きを読む(全118文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い業務に携わることができるため、向上心があれば成長できる環境はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は頻繁に研修...続きを読む(全132文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休制度もあり、復職する社員も増えている印象がある
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもお客様応対をする必要や繁忙期は活動的に...続きを読む(全105文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の金融関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に5日間連続で、必ずリフレッシュ休暇を取得しなければならないので、必ず有給休暇は取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店...続きを読む(全200文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の金融関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入組後の新人研修において、9割は声出しで実務的なことはほぼ教えてもらえない。
社風が大声を出してなんぼという超体...続きを読む(全190文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の金融関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は取得できるが、その他の休暇はどのようなものがあるか職員は知らないと思う。そのくらい休みを取りにくい風潮...続きを読む(全151文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は高くないが
ボーナスがいいと思う。
実際先輩方はすごい金額をもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格をとることが...続きを読む(全98文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コツコツと事務作業をこなしていくところ。黙々と事務作業をしたいひとが向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多すぎる。
...続きを読む(全148文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の財務、決算書見ることができふ。
【気になること・改善したほうがいい点】
融資、営業は基本的に毎日2時間くらいあり、基本的には帰られない。続きを読む(全77文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お晩はないが夏休みに5日連続の有給を使えるので旅行に行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
春に2回、夏5回、秋冬3回取るよう...続きを読む(全107文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年以内であれば資格については費用が帰って来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を継続的にしていかなければならないので、勉...続きを読む(全91文字)

近畿産業信用組合の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事部の若い人は基本的に優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩で退職の旨を支店長に、報告するも中々話を聞いてくれない時があった。続きを読む(全78文字)

491件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

近畿産業信用組合の 会社情報

基本データ
会社名 近畿産業信用組合
フリガナ キンキサンギョウ
設立日 1953年9月
資本金 271億円
従業員数 899人
決算月 3月
代表者 大本崇博
本社所在地 〒541-0047 大阪府大阪市中央区淡路町2丁目1番3号
電話番号 06-6204-3400
URL https://www.kinsan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1553286

近畿産業信用組合の 選考対策

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(証券コード:7047)
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