回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日休みなので良い。特に休日出勤を強いられることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得が好きにできない。ただチャレンジ休...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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近畿産業信用組合
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、近畿産業信用組合のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に近畿産業信用組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日休みなので良い。特に休日出勤を強いられることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得が好きにできない。ただチャレンジ休...続きを読む(全93文字)
在宅などはしにくいが、土日やお盆年末年始などカレンダー通りの休みを取れるため家族の時間は取りやすいと思う続きを読む(全52文字)
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【良い点】
土日祝日の休日出勤は無かったので、そこはとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日は休みですが、取得を推奨される...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
休みは土日祝あり、有給休暇も積極的に取っていくよなに変えている
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みなのはありがたい。が仕事量が多い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
繁忙期以外は定時で帰ることが当たり前の支店もある。しかし、人手不足の支店も多いため、配属先によっては残業が発生する。また、有給については期間...続きを読む(全144文字)
金融機関であるため、土日祝であり、基本的な休みは取れると思う。続きを読む(全31文字)
行員の方からは、上司が休みを取らないと自分も休みにくいということはなく、しっかりと有給を取ることができるとお伺いしました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性は、有給かなり取りやすい。男性は、ほとんど取れないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を推奨しているくせに、男性社員は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
コンプライアンス休暇(夏期に連続5日間)の他に、リフレッシュ休暇とチャレンジ休暇の計5日間を有給消化する制度があり、以前よりは休みやすくなっ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
土日祝日は必ず休みのため、安定して休みが取れるため、プライベートと両立がしやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年に5日間連続で、必ずリフレッシュ休暇を取得しなければならないので、必ず有給休暇は取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
お晩はないが夏休みに5日連続の有給を使えるので旅行に行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
春に2回、夏5回、秋冬3回取るよう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ボーナスがよく
女性でも上をめざせる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がおおく
学ぶことも多い
資格取得必須
時短勤務はあるが帰...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
仕事を家に持ち帰ることができないため、プライベートと分けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によっては残業が多く、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすかった。リフレッシュ休暇もあるため、長期的な有給もある所が良いところだと思いました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇などまとまった休みが取れるので予定が立てやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験の勉強や主任試験など勉...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
土日休み
【気になること・改善したほうがいい点】
土日はお休みですが、本店の装飾の手伝いといった謎のボランティアに強制参加させられます。
ま...続きを読む(全149文字)
【社員から聞いた】年間休日は120日以上あり、土日祝日は基本的に休み。また残業も月20時間以内であるため、プライベートの時間は確保しやすい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
休みは絶対にあるのでいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
バランスは取れるが休みの日に仕事のことを考えないといけない続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店によるが残業はそこそこある。女性は育児のため、時短勤務でも帰れていない職員がほとんど。何かトラブルが起こると帰...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
規約上は始業は8時半からだが
8時には必ず営業所につき業務を始めないといけない。毎朝新聞を自腹で購入し
朝礼で当...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
土日祝日は休みなので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
暦通りに休めるが、数字に追われ精神的に休める日が無い時期があります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性なら基本残業は無く定時で上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性はほぼ毎日残業していた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給をしっかりと消化させる制度を導入しており、はやめに希望を出していれば繁忙期を除いて自由に取得することができる。連日で取ることも不可能では...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休みなので休みが無いことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何故か人事部が子持ちの女性に厳しいので何を言われて...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
成果取れると嬉しい。普通に普段から怒鳴ってる支店長だが、褒められるとまあ悪い気はしない
【気になること・改善したほうがいい点】
渉外係だと、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
上司と担当エリアガチャに追われることがなくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
古臭い考えと、叱咤激励が横行している。ある程度の...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
働きやすいと思う。普通にしていれば怒られることもないし、給料もいいし、定時には帰れることが基本だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
給料が良い。ボーナスも年に3回出る。2年目から満額もらえるが、トータル100万は手取りである。
【気になること・改善したほうがいい点】
古臭...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
成績をあげれば半期に一回の表彰式にノミネートされる。上位3位までが壇上にあがれる。若手の渉外がそこで目立てば、母店への異動も全然ありえる。と...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
基本的にほとんどない。あったとしても使ったことなく、ほとんど社員がそうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどないので、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
賞与が業績により3回あり、かなりもらえるため生活していくうえで困りごとはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の精神は残っ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
一人一人の業務量が多く、やりがいはほぼない。部署によっては当たり外れがあり、本部の人数は潤っているが、営業店はひとがたりていない状況。
預金...続きを読む(全341文字)
地域密着だが、数県にわたり貢献できるためやりがいは高いと思う続きを読む(全30文字)
月収自体は他の地銀並だが、年収のボーナスの割合が高い続きを読む(全26文字)
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【良い点】
休みがきちんとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては年間休日を
遥かに下回るところもある
下回る時は手当があるから...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
どのような支店でも19時までには店を出れると思う。つまり多くて残業時間は2時間。古い文化に耐え切れず、仕事内容に不満を抱き退職者がとてつもな...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
一般職の女性にとっては働きやすい環境である。また,子育てをしている方は育児休暇を取得できるため、ワークライフバランスが完備されていると感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本的に定時に退社できるため比較的にホワイトである。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は付けている上司は少なく、有給消化率もあま...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
支店にもよるが病院等で早めに支店を出ないと行けないときは早めに退勤できること。一応、連続休暇がある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。絶対に月に一回はとらせてくれる。リフレッシュ休暇っていう5営業日連続で取れる制度もめちゃくちゃいい。
【気になること・改善...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
残業はしてはいけなかったので定時で上がれていた。ワークライフバランスは取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワー...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
土日祝日が休みのため、ライフワークバランスはとりやすいと思います。有給は店舗によりますが、月一で取れることもあります。またレクリエイト休暇と...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特になし。普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の残業精神に依存していることが多く、どの支店でも基本的には残業が色濃くある。役...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
サービス業のなかでも、唯一暦通りの勤務であることぐらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が取りたい日に休みが取りづらい雰囲気。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 近畿産業信用組合 |
|---|---|
| フリガナ | キンキサンギョウ |
| 設立日 | 1953年9月 |
| 資本金 | 271億円 |
| 従業員数 | 899人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大本崇博 |
| 本社所在地 | 〒541-0047 大阪府大阪市中央区淡路町2丁目1番3号 |
| 電話番号 | 06-6204-3400 |
| URL | https://www.kinsan.co.jp/ |
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