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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマサンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマサンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマサンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマサンの 社員・元社員による会社の評価

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ヤマサンの 学生による会社の評価

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カテゴリから評判・口コミを探す

ヤマサンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ヤマサンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育には非常に熱心な会社。働く事の意義や目標設定などを細かに描く事ができ、不明な点等は聞きやすい社風になっている。また、他社との共同取り組...続きを読む(全273文字)

株式会社ヤマサンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何事においても、臨機応変に対応出来る能力が身に付けられる。挨拶や社会人としてのマナー、礼儀、常識内での行動がちゃんと出来ていなければ目上の人から怒られる。...続きを読む(全150文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤマサンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年3月10日
回答者:

ほとんどが女性の会社なので男女で差別は全くありません。役職者にも女性がたくさんいます。また、子連れで出勤することも歓迎されますし、子育て関連全般について寛...続きを読む(全184文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【良い点】
ワークライフバランスが取りやすく、会社としての安定性もあったため、現状維持を望むのであれば過ごしやすい環境ではあった。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2022年10月19日
回答者:

【良い点】
性別問わず活躍できる環境だと思います。営業職では当時女性はいませんでしたが、開発部隊は半数程度が女性でした。
女性ならではの目線、子供がいる方...続きを読む(全175文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【良い点】
管理職になると、やはりお給料はよくなる様だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかりの管理職の方もいる。まったくマネジメントしてない...続きを読む(全89文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年11月2日
回答者:

【良い点】
主体的に動けばやらせてもらえるところ。ただし人や部署によりけり。
【気になること・改善したほうがいい点】
主語が「自分」な人、他責思考な人、こ...続きを読む(全146文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ヤマサンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヤマサンの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
テレマーケティング
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気
成長途中の部署ですので私たちが組織を作っていくことができます

まだ市場ではまだまだ認知度が低いため、自分たちの頑張り...続きを読む(全215文字)

株式会社ヤマサンの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
テレマーケティング
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
対個人に電話をするので話好きの方には合っているかと思う。電話の相手は高齢者が多くセールストークをすると言うよりは世間話をしたついでに新規商品は...続きを読む(全180文字)

株式会社ヤマサンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
テレマーケティング
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康食品を使っているので食品に関する知識教養がつく。基本的にはお話好きの主婦層がオペレーターについている。女性が働くには無難な職場かもしれない...続きを読む(全188文字)

株式会社ヤマサンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
テレマーケティング
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去に女性の管理職がいたこともあり数字に執着する会社の典型例だが結果さえ残せば女性でも管理職につける可能性はある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)

株式会社ヤマサンの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
カスタマーサポート
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の雰囲気は売上のみですが、個人の管理はもとより数字に強くなるのでその点では良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
高...続きを読む(全185文字)

株式会社ヤマサンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職後、どのように変貌をとげたのかわかりませんが、あれもこれもと手を出さないようにした方がよいのではと個人的には思っています。売っている商品自体の質は良い...続きを読む(全161文字)

株式会社ヤマサンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社会保険完備されていました。給料日の日にはちゃんとお給料貰えました。仕事の内容や雰囲気は部署・課によっていろいろ違ってくる会社だったと思います。自分がスキ...続きを読む(全156文字)

小売り(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ケイシイシイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と自由な社風なのでやりたい事に挑戦できる。積極性を評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に必要な事柄は教えてもらえ...続きを読む(全140文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗業務で実際に業務を行い学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗業務はほぼアルバイト、自主的に学ぶことのできる人間が...続きを読む(全108文字)

株式会社ローゼンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
18ヶ月かけて店長になる教育を受ける
【気になること・改善したほうがいい点】
18ヶ月研修というのを終える前から、「店長になる気は有るか」とい...続きを読む(全276文字)

株式会社エーコープ関東の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。強いて言えば、やり方というのがきっちり決まってないので、縛られるのが好きではない人にとってはいいかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)

まいばすけっと株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでの新人教育はそれぞれの教え方になるのでそこが少し不安というか、新人教育に慣れていない人が任された場合そ...続きを読む(全181文字)

株式会社ローソンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な研修が用意されていました。新入社員には手厚い研修がありました。ビジネススキルだけでなく、業務で使える内容が盛り込まれていました。それ以外...続きを読む(全165文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によるかもしれませんが丁寧に教えていただけるので、仕事を覚えるのは難しくありません。ただ、覚えなければいけないことが多いので大変でした。研...続きを読む(全191文字)

株式会社ヤオコーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人にも丁寧に研修してくれ、従業員も多いので、初めてのアルバイトやパートには向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門に...続きを読む(全123文字)

株式会社マツモトの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

入社後は幅広いフィールドが用意されており、本人のやる気によって様々な仕事に取り組むことができる。続きを読む(全48文字)

株式会社ハローズの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

入社前にはハワイ研修や、入社後から中堅に至るまで手厚い内容が多く揃えられている。何も心配は要らないと思う。続きを読む(全53文字)

ヤマサンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマサン
フリガナ ヤマサン
設立日 1995年10月
資本金 4000万円
従業員数 83人
代表者 大秦進
本社所在地 〒611-0021 京都府宇治市宇治壱番67番地
電話番号 0774-24-6671
URL https://www.kyotoyamasan.jp/
NOKIZAL ID: 2211910

ヤマサンの 選考対策

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