この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社会保険完備されていました。給料日の日にはちゃんとお給料貰えました。仕事の内容や雰囲気は部署・課によっていろいろ違ってくる会社だったと思います。自分がスキ...続きを読む(全156文字)
株式会社ヤマサン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマサンの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマサンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社会保険完備されていました。給料日の日にはちゃんとお給料貰えました。仕事の内容や雰囲気は部署・課によっていろいろ違ってくる会社だったと思います。自分がスキ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
アットホームな雰囲気
成長途中の部署ですので私たちが組織を作っていくことができます
まだ市場ではまだまだ認知度が低いため、自分たちの頑張り...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
対個人に電話をするので話好きの方には合っているかと思う。電話の相手は高齢者が多くセールストークをすると言うよりは世間話をしたついでに新規商品は...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
健康食品を使っているので食品に関する知識教養がつく。基本的にはお話好きの主婦層がオペレーターについている。女性が働くには無難な職場かもしれない...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
過去に女性の管理職がいたこともあり数字に執着する会社の典型例だが結果さえ残せば女性でも管理職につける可能性はある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は売上のみですが、個人の管理はもとより数字に強くなるのでその点では良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
高...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員教育には非常に熱心な会社。働く事の意義や目標設定などを細かに描く事ができ、不明な点等は聞きやすい社風になっている。また、他社との共同取り組...続きを読む(全273文字)
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退職後、どのように変貌をとげたのかわかりませんが、あれもこれもと手を出さないようにした方がよいのではと個人的には思っています。売っている商品自体の質は良い...続きを読む(全161文字)
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何事においても、臨機応変に対応出来る能力が身に付けられる。挨拶や社会人としてのマナー、礼儀、常識内での行動がちゃんと出来ていなければ目上の人から怒られる。...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
会社名義の県内外の別荘を借りれれます、野球観戦のチケットをいただけたり、資格取得の資金援助もあります。社員旅行も昔はありましたが今は喜ばれない...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
精肉部門のアルバイトでしたが 、精肉購入時に社員割引がありました。皆さん良く利用されていたと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
注文件数がたまたまキャンペーンなどで入ると商品が貰えました
【気になること・改善したほうがいい点】
その当時は西武園に安く行ける福利厚生があっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は社保完備のみです。
つまり何もありません。
社宅は2つありましたが、片方は地域...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
福利厚生は特に悪いところはなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度と言うか、社風が全てトップダウンで上層部の圧力...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅手当が出たり、燃料手当もでる
中々そんなに出してくれる会社は少ないのではないかと思う。
もちろん育児休暇もとりやすい環境で復帰率また高くい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
副業についても優しく見守ってくれます。とても善い環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
副業についてのお話もオープンに向き合ってもら...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
商品が好きな人にとっては従業員割引はとてもうれしい。
新商品を試したり、それを接客に活かして商品提案をしていました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
交通費とか保険とか最低限の物はありますが、本当にそれだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は求人に賞与と書いてましたが、今は...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
トレーニングジムができたり、保養所やホテルを安価で楽しむことができるなど数は充実しているが、社内の抽選で当選しないと使用できず、且つ、明言はさ...続きを読む(全115文字)
会社名 | 株式会社ヤマサン |
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フリガナ | ヤマサン |
設立日 | 1995年10月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 83人 |
代表者 | 大秦進 |
本社所在地 | 〒611-0021 京都府宇治市宇治壱番67番地 |
電話番号 | 0774-24-6671 |
URL | https://www.kyotoyamasan.jp/ |
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