備南工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
数年に一度のペースで寮及びアパートを建ててるので利益がそこそこ出てると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署が三つに分かれ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的には決まったメンバーで、仕事をする事が多いので人間関係が築けば楽しくやっていける。
評価基準が曖昧なので、上に受けが良ければ給料アップ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
基本的にサービス残業がなく、残業代は全て支給されます。
寮やアパートを所有しているので県外の方でも就職しやすい。
自分の腕次第で、出来る仕事...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残念ながら給与は非常に少なかったです。
残業についてはフルで支給されていたのが救いではありました。
三井造船システム技研に出向する前提の採用...続きを読む(全212文字)

・昇給、賞与の時期には自己評価シートによって自己評価を行い。その後、上司による1次考課、2次考課を行う。成果の見えにくい職種については出勤率を参考に差を...続きを読む(全163文字)

残業が多かったが、残業手当はきちんと支払ってもらえたので、新入社員としては給料は良かったと思う。賞与も年2回支払われた。昇給も、わずかだが年1回行われた...続きを読む(全152文字)

ほぼすべての仕事が三井造船に関連した仕事のため。
造船業界に明るい方や興味を持っている方は合うかも知れません。
ただしそういった方はシステム部門では...続きを読む(全155文字)

情報処理系の資格を取得することで大小関係なく一時金を頂くことが出来ます。
そのため自己啓発のための資格取得に積極的な方はとても合っている会社です。
...続きを読む(全165文字)

自社での開発は行っておらず。
ほぼすべての仕事が三井造船関連の仕事になります。
現在は造船業界の景気もあまり良く無いため将来性や成長性を考えると
...続きを読む(全156文字)

【良い点】
正社員を目指しリーダーになり生きているほとんどの時間をこの会社にささげ生涯を工場での仕事に捧げるこの地で住んでいくと心に強く決めて覚悟するの...続きを読む(全138文字)

【良い点】
Udemyなどを無料で受けられる。研修制度はかなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外研修などを受ける場合は上司許可...続きを読む(全118文字)

【良い点】
社内研修は充実していて、ロジカルシンキングや課題解決のフレームワーク、プレゼンスキルなど基本的なビジネススキルは身につきやすい環境です。
機...続きを読む(全271文字)

【良い点】
スキルに関して良い所は正直ない
製造職だったが、唯一取得させて貰えるのは3トン未満のフォークリフト特別教育。
せめて重量制限無しの技能講習は...続きを読む(全195文字)

【良い点】
部署による。製造に近い部署だときっちりしたマニュアルやルールがあり新しいことには挑戦しづらい印象。一方事務職は社外との交流も多いためデジタル...続きを読む(全158文字)

【良い点】
オンラインの教育サービス（UDEMY）を自由に使うことができるため、それを使ってスキルアップすることはできる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)

【良い点】
入社後はOJTを中心に業務を覚えていく形で、実務を通じて必要なスキルを身につけることができます。業務範囲は比較的広く、担当する仕事を通して実...続きを読む(全265文字)

【良い点】
良くも悪くも自分で考えアピールをしなさいという文化。特化してできることがあってもアピールできなくては昇進は加速しない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
パナソニックの研修やUdemy活用など、本人のやる気に応じて利用ができます。積極活用をお薦めします。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

【良い点】
異動の希望は出しやすいし、異動も頻繁に実施している。興味がある業務につきやすいと思う。入社と同じ部署でずっと働く人は少ない。
【気になること...続きを読む(全203文字)