長崎三菱信用組合の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップが行われたが、毎月五千円程度組合費を徴収されるため、あまり上がったように感じなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長も将来性も無い。三菱重工におんぶに抱っこ状態。従業員数も毎年減っていることもあり、今後は不安。続きを読む(全79文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
若者の退職理由を分かっていないおじさんが多い。それに加えて自分たちが原因なのも分かっていない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育もマニュアルがなく、ダラダラと過ごすのみ。その後、配属されてからがとてもキツく感じる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合活動や集会など何かにつけて行事ごとがあるため、年間休日は120日もない。強制参加ではない...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
側から見たらいい会社に見えるが全くそうでは無い。お客様にも潰れないか？と聞かれることも多かな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
男性は女性に優しく、女性は男性に優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代には優しいが、その皺寄せが若い世代にきている。し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合活動で土日が潰れるため、休みは120日ない。また、コロナやインフルエンザでの休暇は有休を...続きを読む(全88文字)

【良い点】
繁忙期を除いて、残業が多いことはないです。忙しい時期であっても、大幅に定時を過ぎて働くことはありません。仕事と私生活のバランスはとりやすいと...続きを読む(全178文字)

三菱重工業株式会社長崎造船所の社員を中心に関連、パートナー企業の社員の福利厚生の一環として設立した金融機関。元々の重工との繋がりが強いため重工社員へのセ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
基本的に真面目で穏やかな人が多い印象。管理職も基本的には優しく、不明点を教えてくれる人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)

【良い点】
穏やかで真面目に仕事に取り組む人が多いです。落ち着いた環境で仕事ができるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員数...続きを読む(全219文字)

【良い点】
自分しか自分のことを守ってくれない風潮なので、長く仕事をしていると歪んでいる人が多い。支店によっては仲が良いところもある。転勤も多いので、い...続きを読む(全106文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
企業としては古い考えが残ってる人が多い。管理職になるにつれて業務が多くなるものの、給与は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
小さい会社なのでコミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
意見は通りにくく、社員のことを気にかけているとは感...続きを読む(全80文字)

【良い点】
地元では、いいところ就職したね～、と言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントというマネジメントはあまりなく、基本手に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
良い人が多かった。本当に支店の空気に左右されるが楽しく仕事できていた。飲み会の多い支店も合ったが、別に強制参加ではなかったため空気もよかった...続きを読む(全204文字)

【良い点】
私は田舎の方の店舗での勤務だったので、一緒に働く人たちはみんな穏和な方が多くアットホームな雰囲気でとても働きやすかったです。続きを読む(全68文字)

【良い点】
支店の職員一人一人とよくコミュニケーションをとっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店内で少しパワハラのようなものがあった。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
皆かなり、優しく、人間関係もよい。
相談事にも瞬時に対応していただける。
上司との距離も近く、人間関係に関してはかなり良いと感じる。続きを読む(全72文字)