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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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長崎銀行のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長崎銀行のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社長崎銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
長崎銀行の 社員・元社員による会社の評価
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3.0
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4.1
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長崎銀行の 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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3.2
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- 福利厚生
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3.0
- 成長・将来性
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3.2
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
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3.2
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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長崎銀行の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
基本的に6時半以降の残業は認めないようになった。
全店的に早く帰る習慣が身につきつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く退行...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は、かなり改善されたと聞くが当時は退社は20時以降（それまでテレアポ）、なおかつ支店長が帰...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はかなり改善されたと聞いているが、在職中は20時までのテレアポは当たり前。
男性が年休を取ろうものなら、数字は...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
基本的には18時30分までに退行しないといけないので家庭がある人は助かっている。休日も基本的には出勤はないのでそこも良いところ。女性について...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは悪くないと思います。深夜遅くまでの残業は無いですし、家に帰って家族とのご飯を食べれる日も少なくはありません。体力・精神...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
19時までには支店を施錠して退出する必要があったため、とんでもない時間外労働をすることはありませんでした。ただし定時で帰れることはほぼありま...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
11月ごろから時間管理が徹底して行われるようになり、残業時間が減った。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足により、一人一人の負...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
連続休暇、クリエイティブ休暇等ある程度の有給消化が推奨されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードがなく、勤怠管理がア...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社員のための制度は会社の至る所にあり、それらをきちんと利用することで、会社では働きやすい雰囲気だった。自分の同僚の女性は育児の点でも勤続の...続きを読む(全190文字)
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現状では、月2回、休日出勤があります。もちろん代休はありますが。
また、定期的に休日セミナー、試験対策勉強会等の参加を求められるケースがあります。
...続きを読む(全154文字)
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長崎銀行の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
西日本フィナンシャルグループに所属しており、グループ総合力を強みとしているため、多角的な視点から課題解決ができるが、長崎における地方銀行という点で、人口減...続きを読む(全111文字)
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回答者：
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【良い点】
ボーナスに関しては成績や業績が悪くても最低の賞与は保証されている。
評価制度は役席や支店長にもよるが、私の支店は割としっかり評価してくれてい...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
社宅が一つしかないのが問題ではあるが、引っ越しを伴う異動の際も会社が業者を頼んでくれているので引っ越しはかなり楽。
手当もしっかりある。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料、仕事量、人手不足
人手が足りてなさすぎてお昼休憩も上がらないときが多々ある。
それが原因で、一年で胃潰瘍...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
・西日本FHの傘下であり、銀行間での行員の出向があること。
・昔は若手社員の定着率が悪かったが、現在は改善しているよう。
・支店も2支店が他...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
営業については、若いときから個人リテールを中心に実施。多くの出会いがあり、人の懐に飛び込むという意味では成長できる。また、飛び込み営業も住宅...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与については、他行と比較し最低ランク。
当時はボーナスが大幅カットされており、ほぼボーナ...続きを読む(全159文字)
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金融(銀行)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
営業所によって、休みがとりやすく早く帰宅できるところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が減っているため、上位職になればな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
制度上休みは多め。休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は休暇があまり取れない人も出ている。他の企業よりはまともと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休みはしっかりとれる。
管理職の場合は、休日出勤が多い場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって違いはあると思うが、...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
男性も女性も育児休暇をみんな取っているし、取りやすい環境。営業店は残業規制があるが、本部の部署によっては人が足りず、残業時間が月70時間の人...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
連続休暇など充実していたと思う。勤続何年の特別休暇という制度もあった。ノー残業デーは上司から早く帰りなさいと言っていただけたので、新人でも帰...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
育児や家庭と仕事を両立しやすく、休暇や勤務時間の柔軟性もあり、ライフステージに合わせて働き続けられる環境が整っている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
5日休暇と1週間休暇取得必須であり、まとまった休暇を取ることができるため、その点は非常に良い
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
有休消化をしなければいけないので休み自体は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってルールがまるで違うため、配属先の支店...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業がほぼない(言い方を変えればできない)ため、平日の予定も組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業できないが故に、もっと...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすい雰囲気。近年では子育て休暇制度も充実しており、男性でも育休がとりやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
長崎銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社長崎銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ナガサキギンコウ |
| 設立日 | 1912年11月 |
| 資本金 | 76億2100万円 |
| 従業員数 | 387人 |
| 売上高 | 51億4800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 開地龍太郎 |
| 本社所在地 | 〒850-0875 長崎県長崎市栄町3番14号 |
| URL | https://www.nagasakibank.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1577123
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