十八銀行の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
多種多様な業種の企業とその経営者と対峙するため、知的好奇心が満たされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の文化が硬直的。続きを読む(全73文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
育休や産休の制度は整っており、取得もされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の登用は増加傾向にあるものの、まだまだ男性中心の...続きを読む(全86文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
スタートアップ支援や他社とのアライアンス多角化など、収益源シフトの動きは見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケットが限られ...続きを読む(全108文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
性別問わず活躍はできる会社だと思います。
しかし、今はわかりませんが、女子社員は、基本的に一般職で、転居伴う異動ないかわりに、お給料は少ないこ...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
私は営業ができると思い入社したものの、最初のほうは金融事務メインで辛くなった。
しかし、元同期は金融事務的な働き方に満足していたので、それはそ...続きを読む(全159文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
男女差別は、ないように感じる。男性だから有利、女性だから有利はないが、結果として管理職は男性の方が多い。女性の管理者もいるが絶対数が少ない。副...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 10年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
長崎県内では高水準でしたし、満足してます。ボーナス・福利厚生などの手厚さには、その後他社に転職して気づくすばらしさだったと考えております。
【...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 50代前半
• 女性
• 3年前
• 経理
• その他
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
様々な金融商品、様々な金融試験、様々な研修をこなしていく大変さ。
2つの銀行が合併したことによる、理不尽さ。
難し...続きを読む(全201文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 4年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
地域のために働けること、地域の役に立っていると実感できるような仕事だと思っていた。窓口や後方の事務仕事がメインだと思っていた。
【気になること...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 2年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
女性の管理職は増えている。育休明けの復職プログラムもあり、女性のキャリア形成には力を入れていると感じる。FFGになって規模が大きくなったので、...続きを読む(全177文字)