この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業所にもよるだろうが、比較的良い人が多い。
どちらかというとのんびりした会社であり、どこか一昔前の昭和的な雰囲気を残している会社。
良くも悪...続きを読む(全197文字)
光洋機械産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、光洋機械産業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に光洋機械産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業所にもよるだろうが、比較的良い人が多い。
どちらかというとのんびりした会社であり、どこか一昔前の昭和的な雰囲気を残している会社。
良くも悪...続きを読む(全197文字)
【良い点】
大きな成長も無いが、大きな落ち込みもない。大して努力していなくても安定しているのは、ある意味で強みなのかもしれない。
【気になること・改善した...続きを読む(全230文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月19日【良い点】
売り上げが多い時のボーナスはすごくいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期に追われて残業が当たり前になっていること。...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2022年2月10日在籍時期:2013年頃
投稿日:2013年2月9日社員と管理職の関係は全て満足しております。非常に人を見て頂き、信頼関係が強固なものとなっております。
社内全ての人の人柄は非常によいです。雰囲気も良く、...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
新卒、中途に関わらず入社後は西脇工場にて現場研修あり。
期間は新卒で数ヶ月、中途なら1~3週間ほどだったか。
社員等級に応じて階層別研修等があ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的な会社と同じ。財形貯蓄制度も有。
時短勤務やハラスメント対策にも取り組んでいる。
育児休暇取得は奨励されている。男性の育児休暇...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
中小企業としては珍しく労働組合がきちんと機能している。
人材確保の為、残業削減等の社内環境改善にも取り組んでいる。
社員の退職には敏感であり、...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
女性に対しては親切な人が多いのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の9割以上が事務職。営業や工場にも僅かにいる...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
大きく分けてプラント・仮設・産機の3部門に分かれており、自分はプラント部門のことしか分からないが、生コンを製造するプラントはいくつもの設備や無...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラント部門は人員、顧客、協力会社のいずれも高齢化が進んでいる。これから先大きな需要も見込...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
営業所等にもよるだろうが、社内の雰囲気は悪くない。良くも悪くも古き良き日本企業と言う感じで、のんびりした雰囲気で良い人は多いと思う。ワークライ...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
月収は技術職基準なら普通。一般事務職基準であればそこそこかと。
ボーナスはそこそこ高い。前までは6ヶ月分だったが、制度が変わり、ボーナスが5ヶ...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
事務方、営業方は基本土日祝休み。
メンテナンス職の場合、職務の関係上休日に出勤しないといけない時もあるが、代休は取れる。
メンテナンス職であれ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
技術力が身につく。きちんと指導してもらえる。社内での研修もしっかりとしてもらえる印象がある。安全活動もしっかりしている。
給料もしっかりと昇給...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
中間管理職が機能していないため、役員に話ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理機能がほとんど機能していない。
役職のピラ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
同期はいい人達が多く、仲もよかったです。
最終面接の前に話しかけてくれた人事の方々にもとても感謝しています。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
高卒は役職がつくとボーナスで差が出るようになった。
一般、班長、工長、係長と役職があるが係長までなれればそれなりに給料やボーナスはもらえる。
...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
場所によるが自分の所属していた場所はみんな優しい方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に体調を崩し人事の方と話し合った際に...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
基本的に管理職の人達は月に数回現場に視察に来るが現場作業員の仕事を見ているのか見ていないのかわからず評価に繋がっているとは到底思えず、現場作業...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
現場の人同士の仲は良いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人間の能力が低い。
ただ年功序列やゴマすりで上がっただけ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
業務の効率化のため、常にタイパを意識した行動と結果を求められている。
無駄な行動により非生産な事象が避けられる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
趣味の会う人たちと、休日にゴルフに行った。している人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の方達はいつも、大変そうにしてい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
従業員は一部の人を除いて、パワハラを起こすような人もおらず、雰囲気は悪くはなかったです。逆に言うと、若干緩かったかもしれません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
様々な業種の事業が社内にあり、別事業と連携したプロジェクトへ参加したり、業務支援もうけれる事ができる。事業所間の人と人との繋がりも多く、コミュ...続きを読む(全116文字)
会社名 | 光洋機械産業株式会社 |
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フリガナ | コウヨウキカイサンギョウ |
設立日 | 1950年4月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 368人 |
売上高 | 149億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 直川雅俊 |
本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2丁目3番12号 |
電話番号 | 06-6268-3100 |
URL | https://www.kyc.co.jp/ |
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