この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量を任せてくれる企業風土
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの「体育会系」の文化が大きいので、体育会系が苦手な人にはお勧めしない。続きを読む(全79文字)
東プレ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東プレ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に東プレ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量を任せてくれる企業風土
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの「体育会系」の文化が大きいので、体育会系が苦手な人にはお勧めしない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームプレイで仕事を早く終わらせばいいものの、早く帰りたいKYは早く帰って、リーダーなどはまとめる力がないのですご...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
話しやすい人はそれなりにいるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により違うかもですが上の人が絶対というような風潮があります。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
雰囲気が学生時代の部活動のような雰囲気で比較的カジュアルな雰囲気。
それもあって上司と会話しやすい雰囲気が比較的ある。
逆に上司も積極的に話し...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
歴史が長い企業故か、物事の考え方が時代錯誤している社員の人がチラホラ見受けられた。
何かというと変化を嫌う体質の様...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
給料。基本給は低くても、ボーナスが最低でも3ヶ月以上。他のところではこんなにはもらえない。結果的に年収は軽く500万は超えていくので金が欲しい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
活気はあったと思います。
体育会系に近い雰囲気なので、飲み会なども多く、気にかけてくれる先輩は多くいました。
ただ、それが苦手だと言う人もいる...続きを読む(全227文字)
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社員の魅力は何かしらの強い趣味を持っている人が多いことくらいです。そのため皆一刻も早く帰ることを目標にしています。管理職は残業代が出ないので部下の誰よりも...続きを読む(全187文字)
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製造二課の課長のパワハラは半端じゃない。課長の仕事は何をしているのか分からないが、自分の課の部下に対しては当たり前のように罵声を浴びせる。他課の社員に対し...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
完成車メーカーが取引先のため、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始でそれぞれしっかり連休が取れるので、休日面は良いと思います。
賞与も、私が在籍...続きを読む(全624文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育制度やスキルアップ制度などはなく、何で評価されているかは良く分かりません。
残業や休日出勤を多くしていれば...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
有給は比較的好きなところで取らせてもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日の残業が多すぎて基本的に家に帰るのは遅くな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ボーナスや残業代でそれなりの年収にはなる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと稼げないため無理やりでも長くいようとする人が多い...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に同じ工程にずっといることが多く同じ作業の繰り返しになります。
やりがいはあまり感じられないと思います。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業ができるのに早く帰ろうとするともったいないからとギリギリまで残業をするように求められます。
どんなに頑張って早...続きを読む(全148文字)
冷凍車はシェアナンバーワンを誇っている。また、プレス加工の高い技術力があることから安定性は高い続きを読む(全47文字)
一般的な福利厚生はある。また、借り上げ寮に5000円で利用できる点はかなりポイントが高い続きを読む(全44文字)
フレックス制度が導入されておりワークライフバランスはとりやすい。技術職は、部署にもよるが残業が多い傾向にあると思う続きを読む(全57文字)
昭和の企業の雰囲気を感じる。また、女性が少ないので大切にされる環境ではあると感じました続きを読む(全43文字)
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【良い点】
管理職や役員だからといって特別気を遣わなくても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数はアジア系の外国人でパイが大きくなった。...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
従業員同士が仲良くコミュニケーションが取りやすい所は良い所だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員同士が仲良くコミュニケ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
良い人が多く、和気あいあいとした環境である
先輩・後輩とも交流が積極的、飲みニケーション的なものもあり
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ない、上に上がれば仕事もせず人にごちゃごちゃ指示をだすだけでいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の方が給料もいい、上に上がって...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
なあなあな管理職が多いため、管理職の知らない技術等を披露すれば、雰囲気だけで優秀扱いされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
化学物質...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
・社員等級によってのみ給料が決まるため、職種による給料の差は殆ど無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・職種の難易度による給料の差が...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
私の在籍時に於いては、帰国子女が多く在籍しており、TOEIC900点以上の社員が多くて、其のレベルの高さに対して、非常に驚きました。
当時の海...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
社員はみな良い人。質問したらきっちり答えてくれる。
管理職はさまざまであり、上しか見ていない人もいれば下の面倒をしっかりみてくれる人もいる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
一定期間に何度か管理職の方と面談する機会があった。不満や気になることなどをじっくり聞いてくれてとても良い。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クセの強い社員しか残りませんでした。
あと、40代以降がメインで若手がほとんどいないので、若さが武器になります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全89文字)
会社名 | 東プレ株式会社 |
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フリガナ | トウプレ |
設立日 | 1935年4月 |
資本金 | 56億1000万円 |
従業員数 | 6,834人 |
売上高 | 3549億2200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山本豊 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目12番2号 |
平均年齢 | 39.5歳 |
平均給与 | 678万円 |
電話番号 | 03-3271-0711 |
URL | https://www.topre.co.jp/ |
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