電陽社の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
事務は女性が多く、肩身が狭いということもない。女性の営業も数名いる。
営業と事務の関わりも多く、連携して仕事をする必要があるが、特に気になる...続きを読む(全154文字)

【良い点】
担当するお客様によって忙しさが変わる気がする。入力の作業が多いが、問い合わせもそれなりにあるので忙しくなることも多い。
確実に処理をしていけ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
有給は取りやすく、土日祝は確実にお休みなのでプライベートが確保できる。
有給をまとまった日数とって旅行に行くような人もいたので自由度が高かっ...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とくに目立った社内制度や福利厚生はなかった。
住宅手当や学習支援もなかった。
給料は安いが、副業も禁止。
コロナ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
昇給はあるが微々たるもの。賞与も多くはないが、一応もらえる。
評価基準はよく分からず、面談なども特にないので誰の判断で評価されるのかは不明。続きを読む(全76文字)

【良い点】
きれいなオフィスでやりがいのある仕事でした。
営業も忙しく大変なこともありました。
制服はなく割と自由でした。
業績がいいときは臨時ボーナス...続きを読む(全190文字)

•経験があるスタッフはあっさり昇進できるように感じる。プラス20円ずつだがやりがいになる。それから急な移動等で店長が移動になると自動的にその次に上のスタ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
私の可能性や、上長の思いをしっかり伝えていただいて、自分の価値を再確認できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の理想のワークラ...続きを読む(全286文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後のライフステージを考えた際に、もっと柔軟に働ける制度が整っている会社に魅力を感じて転職を決意した。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を他人に教えられるだけの能力も時間も社員にはありませんでした。よってまともに仕事が出来るわけもなく、見積を書...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員に意地悪をして次々辞めさせてしまう社員がいた。自分の売上に必死で、社員として他のスタッフの指導などをしよ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく激務で給与とのバランスが非常に悪い。営業は顧客からクレームがあれば矢面に立たされ、日々の売上数字の推移に...続きを読む(全170文字)

【良い点】
退職する前に、有休をスムーズに消化しそのまま問題もなく手続きが進みとてもストレスがなく退職ができた
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワーハラスメントにあったため、退職を検討。また、教育体制にも不満があり、スキルアップ観点からも不安を感じたため続きを読む(全76文字)

【良い点】
自分の時間が欲しいから。仕事の楽しさはもちろんなんだけど、それ以上の楽しみをみつけることができなかったから、このままいてはマズいと思った。昔...続きを読む(全267文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
分業制をしいていますのでそこは良い点ではありますが、営業は実質的に総合職のような役割で事務や配送業務などなんでも...続きを読む(全211文字)

【良い点】
グローバル本社やAPAC主導の意思決定が強く、日本市場の実情と乖離があると感じる場面が多かったです。現場からの意見が反映されにくく、戦略変更...続きを読む(全179文字)