日本耐酸壜工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
何一つない
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制の研修だった、、今の時代に声出しとか...いつの時代ですかね...。まだ長い研修...続きを読む(全136文字)

【良い点】
最近気をつけてるみたい。女性社員を雇うことをやり始めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足だからっていうのがあると思う。少し...続きを読む(全157文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でもできる仕事って印象。やりがいはない。しかも危ないので労災が起こりまくる。報告するとボーナ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも同じ事の繰り返し
大して給料も変わらないのに人によっては神経を使う立ち仕事、かたや半分寝てるみたいな...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
扱ってる製品上先が不安である。プラ製品に取って代わられるのも多くて在籍中ずっと大丈夫なのか？と思っていた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
在籍当時は有給申請で余程無理を言わなければほとんど通った(ただし班長次第)言い換えればこれしかメリットがない会社だった
【気になること・改善...続きを読む(全148文字)

【良い点】
部署によっては有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日呼び出される部署や三交代勤務だと年間休日が103日しかない...続きを読む(全128文字)

【良い点】
需要はあるためつぶれることはなかなかないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えがずっとあるため自動化などを取り入れることは...続きを読む(全92文字)

【良い点】
初年度の年収は悪くない。深夜手当も高いので残業さえすれば高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
まったく昇給しないこと。一年で上がる...続きを読む(全148文字)

【良い点】
やめるときはスムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にしていない。出勤時間前の30分前に準備のため出社するよ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
フォークリフトやその他資格の講習を会社負担で受けさせてくれるのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育プログラムはまったくありません。管理職教育もないため、管理職がどういう役割をすればよいのか、わかってい...続きを読む(全242文字)

【良い点】
そこまでスキルらしいスキルは身に付かなかった。工場のラインなので仕方がないが、自分で資格取得などを行わないと何のスキルもない年長者になる。リ...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社上層部が社員一人ひとりのキャリア形成を真面目に考えているとは、到底思えません。現場から見ていると、人事異動の...続きを読む(全584文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属による。教育体制がしっかりあるわけではない、上司によってバラバラなので自分から多く質問し学んでいく姿勢がない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事内容はOJTで覚えていきます。
手順書（随時改訂）を元に実践形式で教わるので、確認しながら作業します。
わからない事は日々更新されるので...続きを読む(全89文字)

【良い点】
階層別研修や専門分野ごとの教育プログラムが充実しており、実務と連動した形で継続的なスキル向上が図られていました続きを読む(全61文字)

【良い点】
仕事に興味を持ち行動していれば、大くのスキルを得る機会を得られる。まずは行動！失敗しても諦めずに努力する時間を頂ける。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用においてもキャリア採用（社会人経験が短い）メンバーは、当時、社員を育てる環境にはありませんでた。
こちら...続きを読む(全245文字)

【良い点】
入社時に研修がしっかりある。会社のことを知ることができるのがいい。簡単なことから教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全142文字)