エンケイのES(エントリーシート)の質問と回答一覧(全3件)
エンケイのエントリーシート(ES)一覧です。本選考・インターンシップ選考に通過・内定した先輩による、志望動機、学生時代に頑張ったこと、長所・短所、自己PRなどの頻出設問の書き方や、エンケイ独自の質問などと実際の回答内容を掲載しています。また、ESの提出方法や書くときに注意したことなどES提出前に知りたい情報を網羅しているため、参考にしてエンケイの選考に備えましょう。
エンケイの
通過ES(エントリーシート)一覧
25卒
エンケイ / 本選考 / ES / 技術系総合職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【ESの内容・テーマ】自己PR、ガクチカ、志望動機【ESの提出方法】ウェブ【ESの形式】会社指定のエントリーシート【ESを書くときに注意したこと】文字数制限があったため、結論ベースで書くようにした。【ES対策で行ったこと】就活会議の過去のエントリーシートもベースに...
25卒
エンケイ / 本選考 / ES / 技術系総合職
学校名非公開 / 理系 / 男性
内定辞退
【自己PR】私は周りを引っ張る力があります。その力は***のアルバイトで発揮されました。私が勤めていた***ではどの店舗がエリアの1位かという取り組みがありました。そこでの声掛けに苦労 しました。自分ではうまくいかなかったので、実績のあるスタッフに接客中の自然な会...
24卒
エンケイ / 本選考 / ES / 技術系総合職
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【志望動機】耐久性と軽量性において市場で高い評価を得ていると考えています。私は自動車業界における革新と進化を追求しており、エンケイが最先端の技術を駆使して製品開発に取り組んでいることに共感しています。エンケイでの経験を通じて、私の技術スキルや知識をさらに高め、優れ...
エンケイを見た人が見ている他社のES・体験記
27卒
ヤマハ発動機ビズパートナー / インターン / ES / 1day仕事体験 / 事務職
学校名非公開 / 文系 / 女性
【参加理由と学びたいこと】ヤマハ発動機グループの事業を、多角的なシェアードサービスで根幹から支える戦略的役割に強く魅力を感じています。特に、人事・経理・総務など基盤業務を一括して担うことで、本体が事業戦略や企画・販売に専念できる環境を整えている点に関心があります。...
25卒
浜名湖電装 / 本選考 / ES / 【事務総合職】
学校名非公開 / 文系 / 男性
【志望理由と実現したいこと】貴社を志望した理由は「安心して暮らせる社会」を実現したいからです。自動車は移動手段の1つとして私達の生活に必要不可欠なものであるため、自動車の安全性を高めることは「安心して暮らせる社会」の手助けをすることができると考えています。そこで、...
26卒
テクノサイト / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 組込みソフト開発コース(5Days) / プログラマー / システムエンジニア / デザイナー / 5日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】私は、IT業界に興味を持ち、特に文理問わず活躍できるフィールドで自分の強みを試したいと考えていました。その中でテクノサイトのインターンは、実践的な業務理解や現場社員との...
26卒
明電システムソリューション / 本選考 / ES / システムエンジニア
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【志望動機】私が貴社を志望する理由は二点あります。第一に、ITが私たちの暮らしに与える影響の大きさを身近に感じ、関心を抱くようになったことです。コロナ禍をきっかけに、オンライン授業や無人レジ、配膳ロボットといったIT技術が生活の様々な場面に取り入れられ、日常をより...
26卒
ヤマハコーポレートサービス / 本選考 / ES / 総合職
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【今までの経験の中での成功体験や挫折体験についてのエピソードを、その時にどのように行動したかを含めて教えてください。】新聞会という学内新聞の発行を行う部活動の立て直しに力を注ぎました。入部当時、活動できる部員が5名程しかおらず新聞作成のノウハウも引き継げていなかっ...
基本データ
| 会社名 |
エンケイ株式会社 |
| フリガナ |
エンケイ |
| 設立日 |
1950年10月 |
| 資本金 |
1億1300万円 |
| 従業員数 |
8,160人 |
| 売上高 |
694億円 |
| 決算月 |
12月 |
| 代表者 |
鈴木順一 |
| 本社所在地 |
〒430-0928 静岡県浜松市中央区板屋町111番地の2アクトタワー26階 |
| URL |
https://www.enkei.co.jp/ |