サンポー食品の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
全国のさまざまな産地から四季とりどりの野菜を集荷して野菜の知識は深まります。
休みの日には（ここは問題ですが）皆で産地の圃場に行って商品知識...続きを読む(全190文字)

【良い点】
残業なしを推進しており、今はもう全社残業なしかと思います。工場はシフトだが、それ以外の部署は土日祝普通に休みだしリフレッシュ休暇も消化するよ...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てる気はない会社だと思った方がいいです。中途採用で成り立っていますが、入社後現場にぶちこまれてたいていは放...続きを読む(全175文字)

【良い点】
パートで入社しました。一応公休日は決まってますが、用事が入ってしまった場合は公休日以外でも休み、もしくは遅刻･早退も可能なので有り難いです。...続きを読む(全214文字)

【良い点】
ベテランのパートさんが多いので、作業を教わるだけでなく、仕事に対する姿勢など作業以外のことも教わることが多いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)

【良い点】
私はパートで、それほど社員とのコミュニケーションはないが、皆真面目で、普通にいい方が多い印象を持っている。課長以上の方とは全くお会いする機会...続きを読む(全211文字)

退職理由
上司が部下の手柄を自分のものにし、上司の失敗は部下の責任扱いにするため
社風
風通しの良いが本音で話せる会社ではない
待遇
そこそこ...続きを読む(全186文字)

今は、どうかわかりませんが、私が在籍している頃は、営業部長のやりたい放題でしたので、好かれれば結構良いポジションを任されていたと思います。しかし、出入り...続きを読む(全163文字)

社員はある意味、団結していたような気がします。同族会社なので、いつも上司の愚痴で盛り上がっていました。私の上司は、主任でしたが、普通の社員と扱いが同じだ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本給は安いが、残業代や深夜手当でかさ増しされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はお世辞にも高いとは言えない。4大卒か...続きを読む(全123文字)

【良い点】
残業や夜勤手当はつけた分だけ出るようになっているのでそのあたりの心配はいらない、年数を重ねればある程度のランクまでは上がれるがその先は仕事ぶ...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お気に入りしか昇進できない。管理職の給与を単純に下げる暴挙。下げ幅は10％以上。物価高のこの時期に実施されたらモ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年収は北海道の地方企業にしては良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる年功序列です。副課長や副部長がゴロゴロいます...続きを読む(全175文字)

【良い点】
指紋認証で勤務時間を管理しており、残業代がきちんと出るところ
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理シートで評価しているとは思うが...続きを読む(全105文字)

【良い点】
一応ボーナスあり
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票に嘘を書かないで欲しい。昇給は合ってもボーナスはなかなか上がらない。上がるの...続きを読む(全86文字)

【良い点】
3年目までは基本的に同じ給料で上がっていく。そこからは昇進ペースにより様々。他三社に比べるとやはり給与面では勝てないのが現状。
【気になるこ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
製品管理課で仕分けの仕事なら基本的に半年後くらいからシフトが年中夜勤メインになるため、深夜手当が多くなり手取りは製造課よりは多くなる。
【気...続きを読む(全159文字)

【良い点】
昇給が夏と冬で年に2回ある
アルバイト、パートにも正社員よりは少ないが昇給、または選べる粗品がある
交通費は出してくれる
【気になること・改...続きを読む(全498文字)

【良い点】
評価制度は、去年から絶対評価に変わり営業であれば予算・利益数字に達成したか否かで評価が二分され、結果を出したら評価が良いという明確性があがっ...続きを読む(全168文字)