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【良い点】
仕事内容と時給が伴っていない。時給が上っても10円。でも暇にな日は無言の圧力で早上がりしないといけないため、稼ぎたくても稼げない。私が勤めて...続きを読む(全194文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ドンクの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全57件）
株式会社ドンクの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドンクの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ドンクの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ドンクの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
ドンクの 社員・元社員による会社の評価
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3.2
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2.9
- 社員・管理職
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2.9
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2.7
ドンクの 学生による会社の評価
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ドンクの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
年一回昇給システムあり。
ボーナス年2回
期末賞与あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人評価と店舗評価があるので
どちらかが良...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年二回、店長と人事部から評価される機会がある。その点が良ければボーナスも良い。年一回昇給あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
パートでも年２回、年度末賞与が出ます。
ですが寸志というところですので期待しないでください。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
アルバイトでも自身の仕事への評価と店長からの評価やフィードバックがありました。
一定数の項目が基準値以上であれば、時給が上がる事もありました...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
月の給料は低いが、査定や店舗の売上でボーナスは大きく変わってきます。自分だと多い年では手取りで40～50万ありました。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時給が良い分、忙しかった。他の店舗も見たことがあるが、自分の働いている店舗ほどお客様はいなかったので、時給を高く...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年収はほぼ横ばい。実力より長く働いた人の方が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者の残業時間が長過ぎて、皆役職につきたがらない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
パートなので給料が決して高くはなかったが、頑張りを時給に反映してくれていた。非正規社員でもしっかりと日々の業務を評価いただき、小さい役職もい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
半月に1回評価と振り返りがありそれが賞与に関係している。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きに給与が見合ってない。
上司の考え次第...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
賞与が必ずでていること。
年末年始、手当てがあること。
人事の評価は仕事そのものというよりも、上司と上手く出来る人は評価され、どんなによいパ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
決算賞与がたまにある。アルバイトやパートも賞与が僅かだが出る。みなし残業代はなく15分単位で残業代が出る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
個人経営のパン店より時給は良い。半年ごとの契約更新の際、時給アップあり。パート社員にも有給、賞与あり。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有給申請をスマホでする事が出来る。体調不良等になった場合、あとから休んだところを有給に変えられる。
ペーパーレス化を進めているので勤怠も職場...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
時給の上がる昇進は年2回。
店長が店舗のスタッフを点数にして評価する。
ランク制度や、雀の涙ほどだが賞与もあったりする。
売上目標に対する達...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価基準は曖昧で、昇給時期に店舗のチーフと店長から面談形式で話をされましたが、特に話すこともなくただ会社からするように言われているからしてい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
アルバイト、パートは1000円〜。社員は専門卒で165000〜とそこまで給与がいいわけではないが、残業代は全て給与に入った。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
建前としては、自分が立てた目標にたいして半年後にできたかどうかを点数をつける評価制度となっているので比較的自分が業務のなかでやりたいことを目...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
アルバイトだが賞与が付く。少額だがとても良い制度だと思う。バイトにボーナスが発生する企業はなかなか無いんじゃないかと思う。
【気になること・...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
飲食の販売にしては、賞与は良かった方ではないかと思う。ただ、年の業績によるのでだんだんと低下気味な気もする。昔はすごかったと、長くから働く先...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一応、目標管理シートがある点
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理シートが全く効果をなしていません。
どうやったらランクが上がる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
飲食製造としては安定した給与だったと思います。残業代も支払われていましたし一年目でも少額ですがボーナスも支給されました。体調の関係で退職した...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
初年度からきちんと賞与が出るのは良いと思います。初任給もキッチリいただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は店長の裁量1...続きを読む(全183文字)
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ドンクの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
パン好きなら、パンの単価や種類を覚えることはさほど苦にはならないはずです。焼きたてパンの香りの中で働かことができます。変わった人は居たように...続きを読む(全493文字)
回答者：
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【良い点】
3年、5年～と勤続年数ごとに社内研修制度があり
遠方の部署や本社の方たちとの交流機会がある
他部署で実施している業務内容や部署ごとのギャップ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
上層部との距離が近い機会がある
”自分”を売ることが得意な人には気に入られる機会がたくさんあるのでとても向いていると思う
【気になること・改...続きを読む(全306文字)
回答者：
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【良い点】
入社理由は単純にパンが好きだったこと。
作るのも食べるのも好きなので選びました。
【気になること・改善したほうがいい点】
はじめ先輩社員が付...続きを読む(全118文字)
回答者：
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【良い点】
パンが本当に好きなら毎月切り替わる新商品の知識を取り込める環境だと思います。
受け身だと職場によっては教えてもらえないかもしれないので、新商...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
当時は学生だったため、長期実習の前に退職する旨を店長にお伝えしていました。自分が所属していた店舗の店長は話しやすく、相談しやすいタイプだった...続きを読む(全178文字)
回答者：
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【良い点】
販売員として、1年ほど勤務しました。
仕事内容は接客業務の他に、パンの陳列、イベント準備、ミニクロワッサンのヘルプに行ったりと忙しかったです...続きを読む(全254文字)
回答者：
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【良い点】
自分が所属していた所は販売員は女性スタッフが多く、比較的同年代のアルバイトスタッフが多く相談しやすかったイメージがあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
自分自身のスキルを磨く環境が整っている。
初心者から始めても問題なく職人クラスの人材になれる。
研修制度もしっかりしており、コンテストの参加...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
完全シフト制であり、可能であれば好きな日程を休みにする事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝が早い仕事であり、店舗の入って...続きを読む(全114文字)
メーカー・製造業(食品・飲料)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
広島の中小企業ということを考えると普通。
ただ部署によっては激務なので、残業代で稼ぐってスタイルになる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
回答者：
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【良い点】
賞与は年々上がっていった。同業他社と比べると賞与が無いところが多いためあるだけ良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い割には、年収が低い。
また、社長に気に入られないと昇格できないので、変わらない。
...続きを読む(全110文字)
回答者：
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【良い点】
4年働くと賞与が満額もらえる。それまでは1ヶ月分もらえるかもらえないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発課を始めとした管理部門...続きを読む(全135文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低いです。また、賞与も低いです。年に2回支給されますが、最近では1ヶ月をきっていることがほとんどです。
個...続きを読む(全129文字)
回答者：
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【良い点】
年収は業界水準と比べると大きく高いわけではありませんが、安定して支給される印象があります。基本給に加えて賞与が年に数回支給されるため、年間の...続きを読む(全335文字)
回答者：
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【良い点】
仕事量に比べて年収は高いと思う。
誰でもやろうと思えばできる業務が中心。
将来大金持ちを望むならおすすめはしない。
自分で約400万。上司で...続きを読む(全153文字)
回答者：
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【良い点】
シャトレーゼは基本給に加えて各種手当があり、安定した収入を得やすい点が良いと感じました。繁忙期は忙しいですが、その分やりがいもあり、店舗全体...続きを読む(全376文字)
回答者：
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【良い点】
賞与は年2回。大体3ヶ月分くらいだったと思います。評価制度は、VSAと呼ばれる制度で、定性．定量的な評価方法です。営業で言うと数字と、仕事へ...続きを読む(全97文字)
回答者：
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【良い点】
残業代はきちんと出る。昇給も少しづつではあるがきちんともらえる。ボーナスは業績に関係なくもらえてると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)
ドンクの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ドンク |
|---|---|
| フリガナ | ドンク |
| 設立日 | 1951年2月 |
| 資本金 | 2億1000万円 |
| 従業員数 | 1,076人 |
| 売上高 | 284億円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 中土忠 |
| 本社所在地 | 〒650-0021 兵庫県神戸市中央区三宮町2丁目10番19号 |
| 電話番号 | 078-441-2041 |
| URL | https://donq.co.jp/ |
ドンクは1951年2月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は1,076人で、売上高は284億円になります。
NOKIZAL ID: 1379559
