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株式会社高野

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高野のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高野のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社高野で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高野の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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退職理由
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高野の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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高野の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社高野の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年11月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味では家族的
【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ休日が少ないのにその休日さえ自由とは言われるけどイベントがあるときがあ...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社高野の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 総務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職種により残業時間に大きな差がありますが、一般事務職(女性)は定時退社が常なので働きやすいかと思います。また有給休暇含む休暇は自由に取得が可...続きを読む(全293文字)

    この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    高野の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社高野の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいを感じてプロ意識を持って仕事している人が自分の周りには多かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分がやりがいを見いだせるか...続きを読む(全250文字)

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    株式会社高野の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は分かりませんが、今考えたらあまりにも低すぎる給料で一人暮らしだったら生活できないレベ...続きを読む(全220文字)

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    株式会社高野の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 総務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社として、業務上で法令に定められる必置資格などを取得させることがあります。その際は会社負担で教育等を受けることができます。また取得した資格...続きを読む(全447文字)

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    株式会社高野の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 総務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務スキルや営業成績に関わらず、比較的高い収入が得られる点では、未経験からの転職や若い人にとっては魅力的かと思います。ただし固定残業を含む給...続きを読む(全300文字)

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    株式会社高野の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年8月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    役員の好き嫌いで人事や給料が変わります。もともと先代が鶴の一声で給料も決めていたので、二代目になってもそのやりか...続きを読む(全176文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社高野の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年8月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    オーナー社長の好き嫌いで待遇が変わるが、決して福利厚生が悪くはない。
    事務職でなければ好き勝手出来る。
    賛否両論...続きを読む(全174文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社高野の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年1月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    番頭さんの好き嫌いで評価が決まる。
    悪い事は隠れてする社風。
    政治家使えば何とかなると思っているがただ運が良かっ...続きを読む(全183文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社関電工の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    雨や風、台風などの自然災害が起きた際には休日を返上してまで現場に向かわなければならない日が...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
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    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスについては、部署や時期によって差はあるものの、全体としては一定の調整が可能な環境だと感じました。私が在籍していた際は、月...続きを読む(全564文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    戸田建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    内勤部署は個々の予定が立てやすい
    フルフレックスであるためかなり融通が利く
    連休前後は有給取得推進日に設定されている続きを読む(全64文字)

    この投稿でわかること
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    新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはとりやすかったと感じています。自分のペースで仕事ができるので、残業なども調整できます。在籍時は水曜日がノー残業デーで、...続きを読む(全134文字)

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    株式会社JMの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署や歴によるが、定時に退社出来るため休みがしっかりとある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    前述とはうって変わって、上にいけばいく...続きを読む(全184文字)

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    生和コーポレーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    支店にもよりけりだが、営業職であるため、朝出勤した後は自分自身でスケジュールを組み、営業活動を行う。直行直帰も可能。
    そのため、子供の送迎な...続きを読む(全241文字)

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    株式会社Lib Workの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは比較的取りやすいと思う。前日までに申請すれば概ね通る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務が属人化しており休日でもチャット対...続きを読む(全152文字)

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    積水ハウス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 60代後半 男性 今年 その他の法律・会計関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇の取得はほぼ自由であり、有給休暇取得率を出しますので、休暇を取得するにあたり罪悪感はありません。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)

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    旭化成リフォーム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が一定時間になると本社からストップがかかり早帰りさせられる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが日月なので、家族旅行の予定が非...続きを読む(全140文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取りやすいです。休みは取りやすいです。休みは取りやすいです。大事なことなので3回言いました。だけど一日ずっと休めるわけではありませんで...続きを読む(全241文字)

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    高野の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社高野
    フリガナ タカノ
    設立日 1979年9月
    資本金 4000万円
    従業員数 102人
    売上高 27億2130万1000円
    決算月 9月
    代表者 高野泰宏
    本社所在地 〒512-1211 三重県四日市市桜町5475番地の1
    電話番号 059-325-2221
    URL https://www.takano-group.jp/
    NOKIZAL ID: 1567051

    高野の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。