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男女半々ぐらいの割合なので、働きやすいと思う。続きを読む(全23文字)
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株式会社ユキオー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユキオーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユキオーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
男女半々ぐらいの割合なので、働きやすいと思う。続きを読む(全23文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場に関しては女性社員にはあまり力仕事は振られないため比較的楽にはなる。繁忙期になって深夜まで仕事になっても女性社員はある程度目処が着いたと...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は夜勤もないし、比較的早く帰れたりしてる方かなと思いました。(部署による)
【気になること・改善したほうがいい点】
主任以上に昇格し...続きを読む(全94文字)
女性は夜勤の勤務がないとのことでした。続きを読む(全19文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お菓子のメーカーということもあり、現場にも女性社員が何人かいらっしゃいます。
また、男性社員よりはほんの少しですが早く帰ることが出来るのでは...続きを読む(全202文字)
【社員から聞いた】平均年齢は30代だが、若い人も多く、女性社員もたくさん活躍しているそうです。産休育休制度も取得実績があり、安心して取得することができるそ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
とても 綺麗な職場で トイレも衛生管理がしっかりしていて 気持ちいい。
水分補給も1時間1度あり。
お茶 スポーツドリンク 珈琲 お水
好き...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性のパートが多いのだ働きやすい環境ではあると思うが、いろいろな人がいるので、誰とでもうまくやれる人でないと厳しいところもあるのかもしれない...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
産休・育休を取得後復職された方はいました。(その時点で最初の1人だったとか)また、早退なども必要に応じてされていて、その点はお互いカバーしな...続きを読む(全337文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足のラインに配属されるのだと思いますが、せめて少し説明があったりこちらが担当するラインを選べたら良かったと...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。人手不足のラインは交代する人が来ない限り帰られない。
手作業が多い工程も多く、あまり機械化が進んでい...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法はあまり明確ではなく、若手が辞めていく環境なので、残業に耐えて続けている人が昇格している印象です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社員の方は基本優しい方が多い印象です。特に役職のついている方々は気さくな方が多く、話しやすい印象です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
役職についていなければ、基本有給は取らせてもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期でも基本残業が1~2時間、繁忙...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
辛い点として、まず挙げられるのが肉体労働のきつさである。立ち仕事や重い物の運搬が多く、体への負担が大きい。次に人...続きを読む(全249文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の魅力について語られることは多いが、少なくとも製造部においては昇進したいとは思えないのが正直なところである...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
高級なお菓子を作る仕事に就けるという希望を持って入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
中を覗いてみれば驚きが隠せなかったで...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
トレーナーが当たりであれば長く働くことが出来ます。私は当たりだったので、それなりに働くことが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
まあ悪くないとは思います。残業した分だけお金は貰えたりするので。あとは社員らを労うための食事会もあるので、やりがいに感じることはあります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
業務時間の短縮や産休育休の取得制度があり、復職後も同じ部署で働いている人がいて女性にとって働きやすい環境があると感じる。出産お祝い金ももらえる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若いうちから裁量を持って仕事ができるため、成長できる環境です。一方で、教育制度はあまり体系化されていません。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休、育休は取得しているイメージ。男性社員でも取っている。営業メンバーで時短勤務はしている方がいるかは不明。
インサイドセールス部門であれば...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産休・育休から復帰する方が多い印象のため、子育てに理解のある会社と言ってイメージ。復帰後に時短勤務する方も多い。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場は女性が多く人間関係がかなりきつかったので、パワハラやモラハラについての研修を管理者の方々が受けた方が良いと...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
育休・産休等も積極的に推奨しており良いと思う。ただ、職場単位理解のある職場とない職場があるため温度差は激しいと感じる続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性の上司だったが、仕事もできるし頼りになる存在だった。女性でも管理職を目指せると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
育休は取りやすく、時短勤務している人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
重たいものを持ち上げることがあるので女性はしんどい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
パートになるという選択肢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員も少なく、プライベートが確保されにくいため、ライフステージ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職は取得しやすいと思う。工場勤務だと難しいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には男女問わず取得しやすい文化の...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 株式会社ユキオー |
|---|---|
| フリガナ | ユキオー |
| 設立日 | 1987年5月 |
| 資本金 | 1200万円 |
| 従業員数 | 193人 |
| 代表者 | 岸本健治 |
| 本社所在地 | 〒601-8204 京都府京都市南区久世東土川町376番地4 |
| 電話番号 | 075-922-2555 |
| URL | https://www.yukioo.co.jp/ |
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