カゴメの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全53件）

【良い点】
大手だけあって、福利厚生は充実しています。特に最近は育児休暇は男性もとりやすく、年休も完全消費が推奨されています。
住宅補助も最大3万円もらえ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
有給消化やフレックス等、従業員が働きやすくなるようや制度を次々と取り入れてる。業界内でも進んでいる方だと思う。
経営陣は比較的高齢だが、新しい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
手堅く、またシェアが高い商品をもっているため当面は安定性があるところが良い点。他方、胃袋が減る日本では既存商品に頼りきりではマーケットそのもの...続きを読む(全209文字)

【良い点】
残業も事実上規制されているため、多くの残業はできなくなっている。2017年段階でパソコンを持ち出せるために、家に持ち帰る人も多い。有給は取りや...続きを読む(全258文字)

【良い点】
ダイバーシティなどに取り組み、かなり職場環境が改善されています。休みも取りやすく、とても働きやすい職場です。人間関係も良く、穏やかな社風だと感...続きを読む(全194文字)

【良い点】
名のしれている企業のため、転職時に有利かと思い入社。福利厚生は比較的しっかりしている。同僚同士の仲は良い。一般企業よりは、優良な企業だと思う。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
大企業ならではの日本以外世界を含めた大きな規模の仕事がある。得意先も、やりとりをする代理店も更には、商社、サプライヤーなども総じて大手が多く、...続きを読む(全296文字)

【良い点】
チャレンジがあり続き、とてもやり甲斐が感じました。企画や現場の調査などをやらせて頂いて、楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

【良い点】
心根の優しい管理職が多く、あまり見せないがメンバー一人一人の育成をどうしたらよいかを考えてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ネットワークや新しいシステムにたいして、積極的だったと思うのでとても勉強になった。

KAGOMEの製品を頂けたりするのでとても嬉しかったのを...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の育成が野放し状態。トップ層も管理職を絞り、疲弊させることを育成と履き違えている感がある。善良で部下思いの上...続きを読む(全173文字)

【良い点】
福利厚生は、同規模の他者と比べて遜色ないと思います。また、社内制度も手厚く、働きやすい職場と言ってよいでしょう。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)

非正規は残業代無しですがノルマはあり、達成率も数字に出されます。
仕事は年々増えて行っています。(新商品の発売頻度が年々高くなってきてるため)
残業は...続きを読む(全255文字)

自身の保全・管理した設備が、お客様へ提供される食品の安全を支えていることに「やりがい」を感じます。スーパーで自身の生産に携わった商品が手に取られている場面...続きを読む(全162文字)

転職を考えたのは、正社員登用の道が殆ど無いということがわかったからでした。また、上司は「期待している」などといいますが、現状での待遇や社内の空気が悪いこと...続きを読む(全169文字)

契約社員なのですが給与水準は大分低いです。ボーナスも低め。入る際の面接で「すぐに正社員になれるから」のような意味合いのことを言っていますが、実際には登用制...続きを読む(全173文字)

社内にはかなりの数女性がおり、とても働きやすい印象でした。年代を問わずに女性が活躍できていて、臆すること無く働けているように思えます。
実力主義という面...続きを読む(全159文字)

完全に成果主義といった印象を受けました。インセンティブ等の制度も多くあり、場合によってはかなりの金額を望めそうです。頑張れば頑張るほど良い結果に結びつく印...続きを読む(全168文字)

職業別に各部門が個別に教育プログラムを設計・実施しており、専門家の先輩方による専門スキルの習得を全面的に支援されています。
新人は入社してから一定期間の...続きを読む(全183文字)

自己申告制度やキャリア異動希望制度など自己キャリアプランの実現を考えて頂けるありがたい制度があります。
また、教育面においても人に対するリスペクトを大切...続きを読む(全164文字)

残業をする人が少ないので、定時で帰りやすい雰囲気です。
工場は非常に広く冷暖房完備、先輩方も優しく誰でも簡単安全安心に働くことが出来る良い環境です。
...続きを読む(全162文字)

在籍していたころは超絶ホワイトで、19時にはもうほとんど残っている人がいない状態でした。プレゼン時期の12月、6初頃は資料作成や試食会の準備などの面倒な作...続きを読む(全153文字)

ゆったりのんびり働くには全く問題ない会社。ただ、いい商品が出ればそれだけで営業数字は達成されたりするので、営業として自分が介在する価値は見出しにくい。ずっ...続きを読む(全161文字)

仕事量は部署により大きく異なります。近年は週1回のノー残業デーを作り、8時以降の残業禁止を呼び掛けています。業務の効率化を促しており、仕事の見直しも求めら...続きを読む(全160文字)

離職率はとても低い会社だと思います。社内の雰囲気もよく、よほどの事がない限り年次により昇給してゆくからです。しかし自由な空気は少なく、やってみなはれ的な事...続きを読む(全231文字)