回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
退職理由:
一時、体調を崩して3ヶ月弱休職したが、
復帰後に会社(総務、人事)から何度も嫌がらせを受けた為。
嫌がらせの例:
・復帰後に騙されて誓...続きを読む(全213文字)
株式会社プロアシスト
株式会社プロアシストの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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退職理由:
一時、体調を崩して3ヶ月弱休職したが、
復帰後に会社(総務、人事)から何度も嫌がらせを受けた為。
嫌がらせの例:
・復帰後に騙されて誓...続きを読む(全213文字)
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年に2回、目標設定と考課が実施される。
評価者は直属の上司だったり部門長だったり、その時によって変わる。
目標設定も考課も基準が明確でなく、評価者に...続きを読む(全181文字)
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有給休暇は比較的取得しやすいが、休日は少ない。
社内にドリンクコーナーがあり、飲み物が少し安く買える。
独自の休暇制度、住宅補助、飲食関連の補助制度...続きを読む(全172文字)
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基本的に一つの案件を初めから終わりまでやり遂げることがありません。
途中で別の案件をやり、終了後にもとの案件に戻る頃にはほぼ終わっているか、
終了して...続きを読む(全214文字)
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仕事のやり方がずさんです。
開発側に負担ばかりかかっています。
・打ち合わせ記録を仕様書として渡して実装させる。
・現在稼働中のシステムの動作と昔の実...続きを読む(全316文字)
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職場に女性が多く、社長も女性です。これだけでもかなり女性が働きやすいとおもいます。年齢や部署に関係なく、楽しく話している姿もよく見られます。育児休暇の取...続きを読む(全151文字)
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会社の方向性が不明瞭で何に重点をおいているのか分からない。
社員の半数以上が社外勤務の為、社員同士の交流も殆ど無い。その為、社外勤務の社員と、社内勤務...続きを読む(全159文字)
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僕がいた当時は、プロジェクトによっては徹夜・休日出勤は当たり前という感じでした。
基本的に、定時では帰りづらい雰囲気でした。
残業も基本はサービスと...続きを読む(全225文字)
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開発だけがやりたい、技術一本で勝負したいという方には良い環境であると思います。
仕事はけっこうあります。(他よりも圧倒的に安い値段で取ってくるので・・・...続きを読む(全288文字)
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新入社員として入社したが、特に研修もなくいきなりOJTと称して仕事という感じでした。
最初の1年はひたすらデータ入力作業とシステムテスト。
で2年目か...続きを読む(全437文字)
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業務内容
Web系、組み込み系、様々な開発を行っているが、共に大手メーカーとの強いパイプ があり、興味深い案件が多い。
希望とうまく合致する人が...続きを読む(全373文字)
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年次有給休暇は取得しやすいと思います。
また女性社員・男性社員を問わず、育児休暇を取得することができます。
取得実績があるのは素晴らしいと思います。...続きを読む(全164文字)
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若い社員同士は仲が良く、雰囲気も良い。
管理職(特に部長クラス)は責任を部下に丸投げする傾向にある為、部下の不満も高く、信頼もされていない。
また、...続きを読む(全159文字)
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脳波センサや超音波センサ等、ニッチな商品を扱っているが利益には結びついていない。
ハード、ソフト、Webサービス等、あらゆる所に手を出しているが、これ...続きを読む(全169文字)
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新入社員研修以外に会社がお金を出して研修するということがほとんど無い。
半強制的に自費で社外の研修に行かされることが多い。
客先で作業をしている社員...続きを読む(全178文字)
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客先で派遣で作業をしている社員や契約社員、アルバイトについてはちゃんと残業代が支払われるので、特にレートの高い契約社員であればそれなりの年収になる。
...続きを読む(全185文字)
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ハード、ソフト、Webサービス等いろいろやっているので、それらを組み合わせたシステムを考えてお客さんに提案出来るのはおもしろく、やりがいに感じる。
し...続きを読む(全159文字)
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社外勤務の場合自社の成長は全く分からない。定期的に発行される社内メルマガで情報を仕入れるのみ。メルマガを見るかぎりは様々な事業にチャレンジする意欲さ貪欲...続きを読む(全251文字)
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他社でハード面の実務経験をされている方からするとスキルダウンは否めない。近年、社内研修がストップし研修施設にて勉強するのみになった。スキルアップは自身の...続きを読む(全152文字)
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社員の半数以上が社外勤務の為、勤務時間も場所もバラバラ。その為社員同士の交流も上司との相談ごともマトモにやっていけず不安を感じる。私もそのひとり。また、...続きを読む(全203文字)
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回路設計5年以上の実務経験がある場合は
スキルダウンの可能性が高いといえそうです。
内部での研修的な取組みはゼロといえ、
中途採用による即戦力が必...続きを読む(全217文字)
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最初に業務委託契約を提示されました。
具体的な業務内容は日々上司から指示があります。
確かに提示金額は少し多めですが
実際の業務内容が最初から最後...続きを読む(全180文字)
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回路担当の管理職があまりいません。
スケジュール管理で無理な傾向があります。
またチームワークに欠けるところがありますが
IT系の担当が多い割りに...続きを読む(全180文字)
| 会社名 | 株式会社プロアシスト |
|---|---|
| フリガナ | プロアシスト |
| 設立日 | 1994年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 199人 |
| 代表者 | 生駒京子 |
| 本社所在地 | 〒540-0031 大阪府大阪市中央区北浜東4番33号 |
| 電話番号 | 06-6947-7230 |
| URL | https://www.proassist.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。