プロアシストの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
男女ともに働きやすい環境です。社員旅行などは家族も参加できアットホームなところ。大家族のように旅行などで社員の家族とも話す機会が多く親戚の子...続きを読む(全146文字)

【良い点】
未経験でも一から勉強して仕事にできるところがいいです。かなり柔軟にやりたいことをやらせてもらえるのでスキルアップできて良いと思います。わから...続きを読む(全107文字)

【良い点】
以前は残業が多かったが現在は改良されており、あまり残業はありません。在宅勤務などもでき家庭との両立がしやすい会社です。人間関係もよく先輩後輩...続きを読む(全90文字)

【良い点】
このご時世の中テレワークを認めないのはどうかと思うし、総務が制度を決定したりしないので、その都度その都度にルールが変わったりするのはどうかと...続きを読む(全199文字)

【良い点】
某大企業と繋がりが多く、そこを早期退職した人の生え抜きが多く、部長や課長などの役職をつけて雇っています。ということもあり、年齢も高くやる気の...続きを読む(全306文字)

【良い点】
営業は、土日、祝日は休みでカレンダー通りだと思っておいてください。休日出勤はほぼないですが、仮にあったとしても平日に代休を取らされるので、休...続きを読む(全166文字)

【良い点】
案件によるかと思いますが、勤務先の環境や配属部署によりスキルアップできる度合いは当然変わってきます。勤務した顧客先は大企業で開発環境も整備さ...続きを読む(全235文字)

【良い点】
新しく立ち上げられた部署で、歴史は浅いですが、大変順調に業績を伸ばし、稼ぎ頭の位置づけにまで成長しています。将来的にもこの調子で要員を増やし...続きを読む(全214文字)

【良い点】
新入社員研修は外部研修、内部研修ともにあります。
また、新入社員研修のほかに一般社員は外部セミナーの受講が可能です。
社内勉強会や社内研修な...続きを読む(全202文字)

【良い点】
昇給のための資格や研修、昇給試験が示されていること。またこれにより、将来の給与もあらかたわかるようになりました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
業界の特色上女性の割合が少ないため、人口比で考えたときに働きづらさは少しあるかもしれないものの、基本的には性差で何かあるわけではない。産休・...続きを読む(全151文字)

【良い点】
育休取得者が必ず復帰している。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰時にもとの部署と異なるところに移動になる可能性があり、部署により...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性はやめていく傾向
【気になること・改善したほうがいい点】
女性目線の立場で立てる人。考える人がいない。体の愚痴がありすぎる。
女性でのイ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性はたのめーる以外は売れている営業のアシスタント営業のような形。みんなそっちが楽なので普通の営業になりたがらない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
産休、育休を取る方も多く、その後復帰する方も多いため、働き続けて安心と思います。

また、リモートワークも可能なため、急なアクシデントでも、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性にとって非常に働きやすく、ライフイベントを経てもキャリアを継続しやすい環境が整っています。
特に事務職における産休・育休の取得率は非常に...続きを読む(全348文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境と雰囲気はあると思います。管理職にも女性の方は一定数いらっしゃいます。産育休なども性別問わず取りやすいです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
性別による働きやすさの違いは無し。違う言い方にすると男性も女性もどちらも常にハードワークな状況が続いていた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
管理職比率をキープするため
実際に管理職業務をしない場合でも昇給することが可能なケースがあります。
管理職比率が公表されていましたが
社内で...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性は少ないですが、男女がどうという空気は薄い会社のため働きやすいとは思います
【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスに男性しか...続きを読む(全80文字)