回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パートやアルバイトにもインフルエンザの補償があるのは良いところだと思う。
開発部の試供品を試させてくれるのはありがたい。
【気になること・改...続きを読む(全108文字)
株式会社サンディ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンディの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンディで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
パートやアルバイトにもインフルエンザの補償があるのは良いところだと思う。
開発部の試供品を試させてくれるのはありがたい。
【気になること・改...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
アルバイトパート従業員だったので特に意識したこともなく何があってとか全く理解してなかったので分かりかねます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基本的に最低限はあると思いますが最低限しかないです。家賃補助だったらもないです。
社割とかはありません。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
交通費が全額支給で電車通勤で申請して車やバイク通勤ができる。尚、広めの駐車場完備の店に限る。プラスになる。しかしながら駐車場がない店だと自身...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
社会保険完備。
交通費は全額支給される。
残業代も全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無い。
社員割引等の特...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
副業はしてもいいと思います。
パートさんは、他アルバイトと掛け持ちしてました!
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の制度がわかりま...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
原則社会保険は加入しないですが、勤務年数だったり店長の推薦・本人の意思で社会保険に加入して月80時間以上勤務する等も可能です続きを読む(全68文字)
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【良い点】
17時以降は、夕方時給としていくらか時給が高くなるのでそれをモチベーションにしてアルバイトに従事していました。学業が忙しくなる場合は、事前に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限ではあるが、それでも誕生日にプレゼントをしてくれるなどといったものがありこれからに期待できる部分を感じた。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
私自信あるバイトでしたので有給という概念がありませんでした。ですが、職員のみなさんはとっていたようにおもいます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
短時間勤務のため掛け持ちでアルバイトがしやすかったです。私の店舗では掛け持ちのアルバイトのことを伝えると両方働きやすいようにシフトを作ってく...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アルバイトでも有給をしっかりもらえます。またバイト、パートでもインフルエンザの予防接種の費用を負担してくれるなど、従業員に親切です。
【気に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
パートの為、正社員であればもっと良い福利厚生があるかもしれません。正月は基本、お休み、閉店時間も19時ぐらいと他のスーパーに比べて早かったの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
結婚しているだけで15000円の結婚手当が毎月貰えるのは大きい。ただ子供が増えても上がりはしないので、いいのか悪いのかはわからないです。
【...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
給料が高いところが福利厚生って感じはある。
一応社員が冠婚葬祭でなにかあった際、社員に代わって
会社から贈り物等を行う、といったシステムがあ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
福利厚生はない。基本給が他より高く、ボーナスがよい。ボーナスがよくなければ、この会社は拘束時間が長いため、永く勤められないと思われる。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
よくわからない福利厚生がない。必要最低限だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が充実していない分社員に給料で還元していると...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生と言えるような制度は特にないです。誕生日に何か果物が宅配便で送られてきたような気がしますがその程度ですかね。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給料は良い。1年目でもボーナスが出るのはありがたいし昇給も毎年必ずする。組合費で2000円程ひかれるが薬などが安く買えたりするし、誕生日には...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生は、大手企業並にしっかりしている。
有給取得率は90%近くあり、それは社員だけでなくアルバイトやパートに対してもそう。体力的にはしん...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
通勤手当は満額支給される。普通のことだと思うが、とてもありがたい。その他、家族手当、住宅手当はない。これから発展していくであろう企業なので、...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給を必ず1ヶ月に1日消化しなければならず、誰もそれについて疑問や不満をもっていなかったのが不思議だった。有給と...続きを読む(全201文字)
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店舗でのアルバイトをしていました。
基本的にアルバイトの数が少なく、常に人不足。
1,2人でレジも品出しもこなさなければなりません。
残業代は出ま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業務のシンプルさ: 陳列は「段ボールを置く(または切る)」だけなので、一般的なスーパーのような一つひとつ並べる手間がありません。
ワークラ...続きを読む(全398文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力的な限界
サンディの最大の特徴である「段ボールのまま陳列する」スタイルが、働く側には負担になるケースです。...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
シフト制の為基本的には平日が休みになる。
その為、役所などの手続き関係はやりやすく、また出かけても比較的空いていることが多い。
またアルバイ...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
シフトはすごく調整してくれるので融通が利きやすい。働ける時間も細かく分かれているので自分の都合に合わせた働き方ができる続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多い。特に飲料などは箱売りが多いこともあり夏場などは入れ替えがとても大変。力と体力はある程度必要になると思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
物流に関して体感できるのが最大の強み。日々の生活用品の価格帯などを常に把握できるのはありがたい。
コミニケーション力も確実に成長できる続きを読む(全73文字)
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【良い点】
店舗数の拡大など関西では支店の数はトップみたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
拡大に躍起になっていて人材の育成などが追いついてい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ベテランのパートさんはほんとに仕事ができるので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに時代錯誤な人が来るがどういう人事を...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部がかなりひどい。支店のことを全く考えてないような制度をどんどん持ってくる。
特に、ひどいと感じたのは売り場に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
基本的に女性の方はレジ打ちを担当することが多かったです。品出しもしていましたが基本重いものは担当することはなかったと思います。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
正社員、パートタイマー、アルバイトでも買い物割引サービスがあり、入社後ベルクカードとsmartHRと連携させれば5%割引が次の給料振込に反映...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
特になかった印象。休みは取れる、残業代も1分単位で支給される点はいいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多すぎ...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの一部に商品券があるため三和で商品を購入する必要がある
基本給がほぼ上がらないため、ボーナスメインの年収...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
転勤者には住宅補助があるし、最近では企業型DCを行っているので中小と比べたら恵まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は解...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
イオングループでの割引が効きやすい部分があります。人々の生活に密着している点があり、食料品の割引はとても嬉しい福利厚生だと思います。
また、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
SLU加入者対象のサークル活動や講座、イベントが充実している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止なのは今後見直したほうが良い。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特筆すべき福利厚生は無いように思う。
財形貯蓄を入社時研修の時におすすめされたが、まったくもって役に立たなかった...続きを読む(全86文字)
住宅手当は支給されないが、若手向けの社宅が用意されている。続きを読む(全29文字)
イオンやイオングループの店舗で、従業員割引あると話していた。他の福利厚生は一般企業並だった。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
有給は雰囲気的に取りやすく、理由もいらないです。しかし責任感の強い人は人員不足の中休みにくいという人もいます。また、社員の方はリフレッシュ休...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | 株式会社サンディ |
|---|---|
| フリガナ | サンディ |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 1億8200万円 |
| 従業員数 | 581人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 伊藤仙治 |
| 本社所在地 | 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目7番50号 |
| 電話番号 | 06-6394-6103 |
| URL | https://www.sundi.co.jp/company/ |
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