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向陽技研株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

向陽技研の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

向陽技研株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、向陽技研株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に向陽技研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

向陽技研の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

向陽技研の 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

向陽技研の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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向陽技研の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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向陽技研の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

向陽技研株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
技能工(加工・溶接)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月に支払われる手当の中で自分が会社にいかに貢献しているかという内容の特殊な手当があります。
生産能力や業務改善であったり具体的な結果は求められますが、自...続きを読む(全197文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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向陽技研を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2020年3月19日
回答者:

【良い点】
年に1回社員旅行が必ずあること。何年かに1回は海外旅行も行けるのでその点では非常に感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全180文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2019年10月17日
回答者:

【良い点】
程度差はややありますが、完全年功序列なので働き続ければ給料は安定して上がっていきます。
比較的福利厚生は充実していると思います。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年4月12日
回答者:

【良い点】
決まりがあったりなかったり、いい意味で自分のやりたい様にできる業務などもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が退職するごと...続きを読む(全201文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年3月26日
回答者:

【良い点】
産休、育休の制度が整っており、復帰もしやすい環境ですので、女性におすすめの職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休取りや...続きを読む(全126文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月8日
回答者:

【良い点】
入社前にわかっていた求人内容と入社後の待遇面についてはほぼ同じだったと思う。特に業務時間や休日に問題はない。土日祝は必ず休みの完全週休2日制を...続きを読む(全185文字)

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向陽技研の 他のカテゴリの口コミ

向陽技研株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはしっかり出ていた。自家用車での出社が認められていたため、奈良から通うことも可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝...続きを読む(全182文字)

向陽技研株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造しているのがニッチなパーツなので、国内には目立ったライバル会社がいなかったイメージ。なので、既存の法人営業としてはやりやすいのではないか。...続きを読む(全178文字)

向陽技研株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育に熱心であり、マンツーマンノートなど先輩社員や上長とのコミュニケーションが取りやすい。自分が在籍中は業界内での評価も高く、伸び代も多分...続きを読む(全187文字)

向陽技研株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年10月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
技能工(その他)
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトの方やパートの方はとても親切で、大変仕事の説明がわかりやすく説明していただけました。私は年の方が40代で物覚えが悪いほうですが大丈夫...続きを読む(全237文字)

向陽技研株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
技能工(その他)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外の売上が上がってきていると言っていたので、これからどんどん成長するのではないでしょうか。
中国にも工場がありますし、日々製造に追われパート・アルバイ...続きを読む(全182文字)

向陽技研株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
技能工(その他)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

だいたい毎日同じ作業なので、黙々とできる方には向いているでしょう。
同じ作業といっても、日々製品が違ったりするので作業に変化はありますが・・・
他の作...続きを読む(全187文字)

メーカー(住宅・インテリア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社イトーキの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績に連動して全社員への還元や営業インセンティブが設定、ベースアップも行われてようやく利益を社員へ還元する流れが出来てきたように思う。
人事制...続きを読む(全157文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次に付随しての昇格はしやすい印象がある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の上がり幅が低い印象があり賞与額は低い。
また、昇格に...続きを読む(全89文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組合の頑張りもあって一定のベースアップはあったが、不良に従いままならなくなったのが、一般社員でも見て取れた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)

プラス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形式的には用意されているが特にフィードバックもなく今後どう動いて行けばいいか...続きを読む(全86文字)

株式会社パモウナの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
カスタマーサポート
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量のわりに給与が低過ぎる。
手当も圧倒的に少ない。
昇給も明確な基準もなくどこをどう評価されてのことかわからない。続きを読む(全79文字)

昭和木材株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は相場よりも大分低いと思われる。
仕事の出来で昇進ではなく、年功序列といった感じ。その為、仕事が出来なくても自...続きを読む(全86文字)

兼松サステック株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体を通して概ね良かったです。
自己評価と上司の評価、フィードバックもあり納得のいく結果でした
昇給があるまで働いてみたかった続きを読む(全69文字)

永大産業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップを組合からも申し立てはしてくれていますがなかなか実現せず一時金の支払いで治められている感じ続きを読む(全71文字)

ニホンフラッシュ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決定権、権力のある人に気に入られたら多少仕事できなくてもボーナスの評価が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張ってる人で...続きを読む(全99文字)

株式会社ウッドワンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価に関してはしっかりと改善などを行い、きちんと数字を出せば評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については年功序列...続きを読む(全118文字)

向陽技研の 会社情報

基本データ
会社名 向陽技研株式会社
フリガナ コウヨウギケン
設立日 1961年7月
資本金 6000万円
従業員数 70人
売上高 24億4300万円
決算月 7月
代表者 山下雅伸
本社所在地 〒593-8312 大阪府堺市西区草部1214番地
電話番号 072-275-1300
URL https://www.koyoeng.co.jp/
NOKIZAL ID: 1578666

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