向陽の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
基本給が高いことが良い点だと思います。毎年少しずつ上がっているので、モチベーションにつながっています。続きを読む(全57文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、プライベートとの両立がしやすいと思います。定時に帰っている社員がほとんどだと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
若いうちから海外挑戦することができると思います。
実際に海外で活躍されている女性社員の方がいらっしゃいます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
改善提案制度があり、承認されれば最低でも100円いただけます。制限はないので、何回でも提出することができます。続きを読む(全61文字)

【良い点】
若いうちから色々なことをさせていただける環境だと思います。上司の方にも恵まれており、教育制度は整っていると思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
会社の制度が改善されており、退職者が減少していると思います。また、優しい方が多いので、相談しやすい環境が整っていると思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
海外に挑戦することができるので、そういう思考が強いとその機会をいただきやすいです。海外の方と話し、注文に繋がると達成感を得られると思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
素敵な方が多いので、人間関係に困ることはないと思います。若手も増えてきており、毎日楽しく仕事ができています。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ボーナスはしっかり出ていた。自家用車での出社が認められていたため、奈良から通うことも可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全182文字)

【良い点】
製造しているのがニッチなパーツなので、国内には目立ったライバル会社がいなかったイメージ。なので、既存の法人営業としてはやりやすいのではないか...続きを読む(全178文字)

【良い点】
入社前は、業務内容や社内の雰囲気についてある程度説明を受けており、その点では大きなギャップはありませんでした。ただ、実際に働き始めてみると、...続きを読む(全213文字)

【良い点】
お金は貯まると思うので目的がある方はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収500万以上と書いてありますが一年目ではき...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料を上げたい人はやめたほうがいい。工場内は空調設備も満足にない。残業も多いし残業代は30分未満は切り捨て。続きを読む(全74文字)

【良い点】
拠点によっては社食が低価格でおいしい。ネットの情報などを見ていると、あまり大きくない会社に感じられるが、香川県の人であれば、2/5くらいの人...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時にはヤマハ株式会社の100%子会社であったが、入社後、株式はファンドに売られ、ヤマハ株式会社の子会社ではな...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社会貢献性のある仕事だと思っていたが、実際はない。社会貢献性を考えるなら他社の商品を勧めた方がいいのではないかと感じた続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
所属によっては現地に合計100kgにもなる介護ベッドの納品がある。
歴史的猛暑日だろうが歴史的大雪だろうが1日に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
技術力では高いので、本人のアンテナ次第で感性や技術が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般企業の年収、仕事内容、事務的な処...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初は特に言われなかった。しばらくしてから服装や身だしなみに厳しい注意が入り、指摘通りに直しても何度もダメ出しさ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
カーテンレールは市場の中でもシェアを確立しており、圧倒的な安定感がある。その点営業がとてもし易いため、入社前からのギャップは特にない。
【気...続きを読む(全241文字)