大京の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
休日が少なく日曜しかなく
疲れて眠るだけで終わる続きを読む(全44文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく暑い
夏場は工場内の気温が４０℃まで行く日もあり、バテる人が続出する。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度運動会があるが、その中で社長に向けダンスを披露するプログラムがあるが。それのために勤務時間外に練習させら...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休日が少なく働きにくい続きを読む(全35文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多く
月の残業時間が平均40時間ありきつい続きを読む(全46文字)

【良い点】
部署にもよりますが、私がいる部署はとてもいいです。毎日繰返しの業務ですがその中で効率よくするには…、と毎日考えています。時間が短縮できたら嬉...続きを読む(全207文字)

【良い点】
育休産休はすごく取りやすいと思います。復帰後も時短勤務ができるので、子供がいる方は融通がとてもききやすいです。周りの人も理解があるので肩身が...続きを読む(全195文字)

【良い点】
臨時ボーナスが年に2回は出るので収入面ではとてもいいです。月給も長く働くほど多くなります。お金の面では不満はあまり無いです。土曜出勤がありま...続きを読む(全196文字)

【良い点】
海外に工場がいくつかあるため、海外赴任希望者には海外赴任出来る環境が整っている。会社側も積極的に海外出張や研修等で適正を見ようとしているため...続きを読む(全170文字)

【良い点】
退職理由は仕事がキツく残業も多いため、プライベートにかなり影響してくる。休みの日でも会社の事や仕事の事を考えなくてはならないような環境もあり...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職制クラスに理解できない思想を持っている人が多い。好みでの昇給、昇格が多く能力が足りていない人が多い為、
その下...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
気分屋が多い
未だにサービス残業が当たり前の世界
上司には意見が言えない
思ってもない、ありが...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は裁量や責任が増える点が魅力とされる一方で、現場業務から離れることで、ものづくりの達成感や仕事そのものの面...続きを読む(全207文字)

【良い点】
どの職場でも合う合わないがあると思いますが、工場現場だったので気さくで明るい人が多かったので人間関係は特に問題なかったです。続きを読む(全68文字)

【良い点】
評価や成果よりも在籍年数が重視される傾向があり、長く在籍していれば管理職に昇進できる可能性がある点は、競争やプレッシャーを避けたい人にとって...続きを読む(全529文字)

【良い点】
年齢が離れており、20代は少ない為上の世代と話すことが好きな方であれば良い環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実...続きを読む(全134文字)

【良い点】
社員についてはコミュニケーション取りやすい者が多いことは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の残業時間も異常に多いため、改...続きを読む(全81文字)

【良い点】
温和な良い人が多く、怒鳴ったりするような人はあまりいないイメージです。
どの部署に連絡しても基本的に丁寧な対応をして貰えるので、連絡はしやす...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ざっくばらんにコミュニケーションを行う部署だったので、裏表を考えずに済むという点では良かったのかもしれません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全201文字)

【良い点】
管理職は収入が高い。
また福利厚生は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はやることも多く、求められるレベルも高い。残業も...続きを読む(全81文字)